龚晨忱 罗梦蝶

　　在街区中，穿行着这样一群人，他们迎风而行、蓬勃而生，他们用行迹串联起城市生活的每一个角落、用订单担负起商户和居民彼此生活的羁绊，他们就是外卖小哥、快递员、网约车司机等新就业群体。

　　为更好服务新就业群体，杭州市萧山区坚持党建引领，立足新就业群体在街区治理中的重要地位，迭代“街事荟”街区式党建2.0版本，从原来街区商铺延伸至新就业群体，打造全业态覆盖的新就业群体“15分钟服务圈”。

　　打造“友好商圈”，缩短取餐的“第一分钟”。盈丰街道飞虹街区是“街事荟”2.0版本的重要试点，以大型商业综合体奥体印象城为重点，联合综合执法、市监、物业等街区治理力量现场踏勘，综合网约配送群体主要出入口、骑行动线等因素，在商场周边设置暖新驿站、小哥等候区、停车泊位等服务设施。同时，整合街区资源，联合商圈商家打造店内取餐区、等候区，倡导取餐文明提示语，助力取单配送“无苦恼”。

　　打造“友好小区”，打通配送的“最后一百米”。根据不同小区人车分流、出入管理的不同要求，盈丰街道分类选取典型小区因地制宜打造不同场景，如澄市街区党支部在征求周边小区物业同意后，通过统一树立导引牌、划分专属停车位、提供免费送餐篮（车）等，为小哥提供“接地气”、有实效的服务。

　　打造“友好楼宇”，搭建新就业群体能量“加油站”。“楼宇是街区的重要组成部分，近年来，我们推出了‘一核五芯’楼宇服务阵地，为新就业群体提供保障。”盈丰街道相关负责人说，该街道在5个楼宇密集社区试点推进新就业群体楼宇服务。除了新增楼宇配送柜、统一楼宇出入方式，便利小哥们在楼宇进出之外，还在楼宇服务站叠加新就业群体服务功能，定期开展爱心理发、健康义诊、技能业务培训、就业推介会等暖“新”活动，并发放“小哥加油包”。

　　与此同时，盈丰街道通过“街事荟”的全域覆盖广泛号召全社会力量加入关心关爱行动。例如，通过挖掘街区内各类爱心商家资源，为新就业群体提供打折就餐、优惠理发等服务，系统推进三大友好场景建设。

　　搭好一个平台，架起共治“连心桥”。盈丰街道进一步拓宽议事协商范围，引导新就业群体以“主人翁”的身份参与“街事荟”议事协商会议，参与基层治理。通过发挥“先锋骑手”支部引领作用和“平安骑手”队伍力量，将新就业群体嫁接到社区网格体系，充分利用其时间自由、办公灵活、走街串巷等工作特性，发挥“前哨探头”治理作用。

　　新就业群体既是城市治理的对象，更是城市治理的主人。接下来，萧山区将以“五大体系、十五项举措”为抓手，聚焦新就业群体持续深化“街事荟”，把街区作为流动群体和城市治理的重要连接点，建设暖“新”友好示范样板，打造新就业群体双向奔赴新场景。