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00005版:专刊

做优服务 让人才留下来

  近年来,三门县海润街道坚持“人才是第一资源”理念,聚焦人才“引育留”,建强平台、挖深资源、做优服务,深化“才助共富”全链人才支撑体系。

  实施“平台建设提升年”活动,建设“一谷一廊”产业共富园,推动头岙特色产业科技谷、228国道工业走廊扩容提升,促进科创主体集聚。抓好春宸机械耐腐蚀往复式真空泵等重点项目培育,打造复合型招引平台。今年来,海润街道新增国家级海外引才申报2人,森波户外获批国家高新技术企业。

  拓展多方资源,做大做强本土人才“基本盘”。依托街道党校“润计划”学堂,设立3个才助共富服务中心和服务驿站,牵线省农科院水生动物研究所等专家院所,把产业带头人、技术土专家等骨干力量送入“塘间塘头”,定期开展养殖、种植等实用技术讲座和培训,培育农村实用型人才。今年以来,海润街道开办各类技术讲堂28场,培育技术人才27名。

  健全“班子成员+中层干部”结对联系制度,开展“大走访大调研大服务大解题”活动。用足用好政策红利,举办人才联谊会、主题沙龙等活动,帮助解决高层次人才的住房、配偶等实际问题,营造人才留心“软环境”。今年以来,海润街道共举办联谊会4场、座谈交流13场,走访各类人才80余人次,解决实际问题26个。  (叶冰洁)


浙江日报 专刊 00005 做优服务 让人才留下来 2023-12-24 26533184 2 2023年12月24日 星期日