■ 周杭琪 林函萍

　　日前，舟山市普陀区首批5名退役军人顺利取得无人驾驶航空器操控专业技能合格证书。这张证书不仅是个人能力的证明，更标志着普陀区在探索退役军人高质量就业、培育新质生产力方面迈出坚实一步，将“崇军普陀”的愿景细化为可触可感的实效。

　　护航退役军人就业，普陀区根据《2025年省政府民生实事（舟山部分）责任分解》要求，积极构建“精准排摸+招聘培训+以创带就”帮扶新模式，落实70名困难退役军人就业帮扶任务，超额完成上级任务数155%。高效的服务离不开坚实的体系支撑，全区深入实施三级服务中心（站）“提质增效”工程，打造10个“融合建站”示范点，推动服务站与党群服务中心、新时代文明实践站资源共享。同时，定期组织业务培训与工作例会，不断夯实基层服务能力。

　　公共服一体化对数字化提出了新的要求。今年，舟山市首台“退役军人+AI人工智能机”正式启用，该设备动态汇总国家、省、市及普陀区四级退役军人相关政策77项，咨询答复内容涵盖就业创业扶持、优抚优待、转业安置、教育培训等退役军人关心的相关政策，为退役军人提供智能、高效、便捷的政策咨询服务。同时，普陀区依据全市域通办要求，部署推进民生事项异地办理，精心制作“一件事”办事指南，将退役报到、预备役登记、组织关系转移等12个事项整合为跨部门联合“一网通办”，让数据多跑路、老兵少跑腿。

　　权益保障是温暖底线，优抚安置彰显国家温度。普陀区积极做好权益维护解疑咨询服务工作，全年办理权益维护咨询136起，办结率达100%。优抚工作精准落实，全年精准发放各类抚恤资金逾1600万元。针对海岛特点，创新推出高质化优抚服务，为500余名对象提供“零距离”服务超2000次，组织短期疗养，并对困难家庭实施“善居工程”，走访慰问烈属46人次，让关怀直抵心坎。

　　尊崇的氛围需要共同营造，更需退役军人自身发光发热。通过“退役军人村干部培育计划”，培育优秀退役军人进入村（社区）“两委”，15人担任“兵支书”，解决基层治理实事超100件，成为可靠的“生力军”。218名老兵组成的志愿服务队与宣讲团也活跃一线，积极开展国防教育等活动；志愿服务队打造的“一岛一团队”，深入文化礼堂提供各类公益演出，全年累计提供服务100余次。他们脱下军装却不褪担当，在奉献中续写荣光。

　　让尊崇可感可及，还需社会力量的广泛参与和优待政策的扎实落地。普陀区积极落实“崇军医院”优惠政策，拓展公交、景区等优待服务范围，不断扩大“崇军商圈”朋友圈，迄今已有150家商家加入，让退役军人日常消费享受实惠。金融扶持上，“拥军担保贷”“军创贷”持续发力，“老兵码”推广应用，配以“一对一”帮扶，2025年已发放创业贷款600万元。针对即将退役的战士，组织创业导师开展“面对面”指导，传授经验，规划前程。在荣誉激励与氛围营造方面，高规格举办春秋季退役士兵光荣返乡仪式，庄重组织立功受奖“送喜报”活动，开展“清明祭英烈”常态化宣传教育，并用心讲好退役军人故事，让奉献精神与榜样力量深入人心。

　　以技能培训与精准对接促高质量就业，以扎实优抚与个性服务强保障根基，以体系完善与社会联动优服务品质，以文化培育与荣誉激励塑尊崇风尚，普陀区正通过一系列扎实创新的举措，把“让军人成为全社会尊崇的职业”这句话转化为可触可感的日常，托举起退役军人稳稳的幸福，也为“现代化新普陀”的建设注入勃勃生机。