浙江交通集团幸福轨道公司运营的温州S1线灵昆车辆段内，一座以“守正夯基 创新创效”为主题的轨道运营设备高技能人才工作室已完成2.0版本升级。这标志着幸福轨道公司在技术攻坚与人才培养方面迈入新阶段。

　　据了解，该工作室自成立以来，已成功攻克“信号丢标整治”“TVM投币口改造”“车辆中大修修程优化”等10余项关键技术难题，累计形成14项技术成果，参与制定技术规范10余项，产生经济效益超千万元。此次升级，工作室迁至灵昆车辆段，以“工匠蓝”和“创新灰”为主色调，系统布局实训操作、创新研讨和荣誉展示三大功能区，并配备自主研发的模拟转辙机联锁实训平台、智能配电操作台等专业设备，为员工提供集实训、攻关、展示、提升于一体的现代化平台。工作室不仅致力于技术攻坚，更注重人才孵化，通过“师徒协议”和“老带新”模式，已培养出副工长26名、工班长4名、高级工16名，多名青年员工在市级技能竞赛中获奖，迅速成长为技术骨干。

　　幸福轨道公司计划接下来以升级后的工作室为依托，系统构建“训、研、展”三位一体培养机制，持续推进“车辆走行部在线监测”“智能变配电系统”等智能化项目研发，融入“数智维保”理念，探索无人化、预测性维修等新型运维模式。同时，通过项目攻关、“传帮带”和案例复盘，推动小改小革与技术革新，打造具有辨识度的“复合型”创新策源地，为高质量发展持续赋能。（林夕榆 张旭）