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杭州建德:培育发展生力军 村村点亮“乡村绿”

  ■ 陈慕远 余其琪

  虽正值盛夏,杭州建德梅城镇西湖村党总支书记李刚却在热浪中行色匆匆。为加快推进村里集体经济用房、农贸市场冷链仓储一体化站点等产业项目建设,他在几个工地轮流转,一天掰成两天用。“部队锤炼的雷厉风行作风,让我看准了就想马上干。”在他的带领下,2024年西湖村集体经营性收入首破200万元。

  在建德乡村,李刚只是众多退役军人投身乡村振兴的一个缩影。这抹“乡村绿”里,藏着“迷彩绿”的底色。“八一”建军节前夕,在建德市委组织部、市退役军人事务局联合举办的“17·戎耀·共话振兴”互看互学会上,变身乡村“领头雁”的退役军人齐聚一堂,用一场特殊的“比武”晾晒成果——

  来自航头镇石木岭村的徐华平,带领该村攻克重点项目征迁、矛盾纠纷化解等重难点工作,成功落地宏羽养殖、航大养殖等省级美丽牧场项目,把“软弱后进村”变成“产业示范村”;大慈岩镇双泉村退役军人诸葛小龙锚定“生态康养”这条赛道,引入谦荷文旅运营团队打造山哈系列农文旅产品,每年能为村集体经济增收30余万元,村民年增收4万元……

  从军营到乡村,如何让退役军人这股力量在乡村振兴的舞台上持续发光发热?活动现场,建德正式发布“党建引领·17戎耀”品牌,并成立“17·戎耀”领雁共富志愿服务队,积极探索建立退役军人村干部培育体系。通过“深入挖掘一批、培养一批、使用一批、带动一批”,让退役军人在村庄建设、产业发展、基层治理等各个环节当先锋,为乡村振兴注入蓬勃发展的力量。

  事实上,这样的“精准培育”早已融入建德乡村治理的肌理。据悉,近年来建德深化“争星晋位、全域建强”行动,以“精分严管·六比一争”为抓手,将该市229个村从村庄类型和书记特点上分别作了划分,通过提级抓“标杆”、分类拼“单项”、重点督“后进”,开展村企合作互学互看、“巾帼书记”成果展等,实现从“同赛道比”到“分赛道比”的精准施策,分类打造一批“特色亮点鲜明、工作成效显著”的“单项冠军”村。

  此外,为进一步培优育强“标杆集群”,建德还创新“理论教学+现场教学+跟班学习”的沉浸式跟学模式。“把自己的村摆进去,找差距找问题,让我有了不少新思路。”来自三都镇三江口村的黄伟在跟学后,开阔了眼界,更增添了敢闯敢试的勇气。今年,三江口村借“三江荟”省级片区试点东风,串联民宿、农家乐、柑橘园等25个经营主体,搞起“梦想大草坪”“村咖露营”,旅客流量超3.7万,创造岗位110余个。“跟学的思路真能变成增收的门路!”黄伟说。

  “下一步,我们将进一步抓深做实‘精分严管·六比一争’行动,做好沉浸跟学、现场比学、分类比拼的后半篇文章,让更多像退役军人这样的骨干力量,在乡村振兴的大舞台上续写戎耀新篇。”建德市委组织部相关负责人说。


浙江日报 专版 00011 杭州建德:培育发展生力军 村村点亮“乡村绿” 2025-08-04 浙江日报2025-08-0400014 2 2025年08月04日 星期一