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西湖区:做优人才生态 激发青年成长新动力

周 洁 黄慧云 陈 爽

  青年的活力与潜力,是一座城市高质量发展的底气和未来所在。近年来,西湖区与杭州市大力实施人才强市的战略部署同频共振,围绕打造“青年留杭第一区”的目标,从活动、平台、服务等方面多点发力,不断深化人才发展体制机制改革,优化青年成长成才的生态环境,给青年人才留杭发展吃上“定心丸”。

  在西湖区云栖小镇,杭州云栖产业投资有限公司依托西湖大学博士后工作站、国科大杭高院博士后工作站,积极培育科技领军人才和创新团队,万余名青年活跃在数字经济、空天信息、智能制造等高端产业前沿。通过深化“产学研用”合作模式,云栖产投公司高质量推进西湖大学科技园、国科大海思科创园建设。目前,两大科技园已落地54个高校成果转化项目。

  “云栖产投公司有关负责人经常实地走访或电话联系我们,及时帮助解决创新创业、安家落户、健康医疗等方面的困难,真正做到了精细化服务。”在青年人才创新创业综合体内,杭州高谱成像技术有限公司负责人马强说。在西湖区委人才办指导下,该综合体设立了青年人才“一站式”服务窗口,依托国科大海思科创园物理空间,形成长效双创服务机制,“人才、资本、产业”三位一体,打造出助力青年人才成果产业化的“快车道”,吸引了聚合电光、睿思纳得、高普成像等20多家企业入驻。

  为用好招才引智“金钱袋”,云栖小镇积极贯彻各级人才政策,落实小镇2.0和空天信息专项政策,成立青创引导基金。今年以来,累计为海内外高层次人才、博士后等人才拨付安家补助、科研经费2118万元,80人直接受益,青年创新创造创业的热情更加高涨。

  这是青年群体在西湖区安心就业、专心创新的典型缩影。近年来,从重磅推出《西湖区青年人才十条》政策礼包,到构建“15分钟青年人才发展服务圈”,从完善青年创业创新的政策和服务体系,到满足青年日常精神文化生活需求,在西湖区,56.6万名青年成长与理想的空间在持续拓宽。

  “通过课程,我不仅学到了专业演唱技巧,还在与老师和同学们的交流互动中,感受到了音乐的魅力。”学员小宋这样说道。前不久,西湖区北山街道上保社区党群服务中心开展的“通俗演唱”夜校课程正式结业。该课程持续10个星期,共有30名通俗歌曲兴趣青年获得了结业证书。

  从青年实际需求出发,西湖区将打造“青年夜校”阵地列入2024年度十大民生实事项目。“除此之外,北山街道还将策划举办更多群众文化活动,满足辖区青年的精神文化需求,切实提高他们的幸福感、获得感。”北山街道相关负责人说。

  与此同时,该街道立足白沙泉并购金融街区青年人才集聚的特点,通过发挥“北集星”党建联建机制引领作用,融合泉心汇、泉享汇、泉融汇、泉智汇、泉才汇五大青年赋能项目,推出“北集星·泉聚青年”品牌,累计开展各类活动、沙龙、论坛等“泉聚青年”项目特色活动20余场,惠及街区青年800余人次。

  “未来,西湖区将继续厚植青年人才发展沃土,以更精准贴心的服务贯穿人才成长的全生命周期,为发展新质生产力不断注入青年力量。”西湖区委人才办相关负责人说。


浙江日报 专版 00010 西湖区:做优人才生态 激发青年成长新动力 2024-09-11 浙江日报2024-09-1100010 2 2024年09月11日 星期三