“谁说只有北上广才能乘风破浪，我想回温岭发展，这边工作生活的氛围特别好。”日前，在台州温岭市九龙湖人才夜市上，来自浙江工贸职业技术学院的2023届应届毕业生杨佳丹顺利投递了简历，达成了就业意向。

　　让杨佳丹下定决心留在温岭，除了就业选择多，还因当地对青年的厚爱。近年来，温岭市致力于打造青年心生向往、人生出彩、情感归属的梦想之城、奋斗之城、温暖之城，全力推进青年发展型城市建设，构建全方位青年服务体系，全面增强青年在温岭的认同感、归属感和幸福感，尤其注重大学生招引和本地青年人才培育。2022年，温岭市成功通过“国家中长期青年发展规划县域试点”验收，系台州唯一。

　　一边是求贤若渴的企业，一边是寻寻觅觅的求职者，温岭市密集推出青年人才集市、跨省招聘等一系列就业服务活动，打造畅通引才“快车道”。截至目前，温岭市对接102家院校，举办各类青年大学生招引活动62场，动态发布用人单位岗位需求3.3万个。为迎接今年的就业潮，温岭6家青年人才驿站全面开放，最长可免费居住7天6晚。2022年以来，温岭市共引进大学生31043人，其中青年博士70人。

　　高校建设实现“零”突破，一场青年城与大学梦的双向奔赴。今年9月，台州科技职业学院温岭学院正式开学，首批160名大一新生满怀希冀和憧憬相聚于温岭，开启了崭新的人生旅途。作为温岭市首所高校，台州科技职业学院温岭学院让广大莘莘学子实现了“在家门口上大学”的梦想。

　　拓展“青年工匠”蓄水池。台州第一技师学院毕业生杨博仲已顺利在浙江三凯机电有限公司上岗，上岗就能胜任。近年来，温岭市深化校企合作培养模式，紧密对接当地产业需求，积极探索多种技能人才培养模式，每年仅台州第一技师学院就能输送技能人才2000余人。

　　就业创业的热度在温岭升温，有更多的青年人才愿意留在温岭。泵阀行业工程师孙露平从四川远赴而来，直言在这里过得很“巴适”，把温岭当成了他的第二故乡；残疾小伙顾琳聪从小热爱钻研，通过自学3D打印技术，获评“全国技术能手”，享受最高100万购房补贴……健全完善人才新政3.0版，温岭全面推行“百千万青年人才集聚工程”等政策，连续8年举办青年大学生创业大赛，为5624名青年创业者发放贷款超18.89亿元，温岭“青创之城”的辨识度不断增强。

　　如何让各类青年人才在温岭过得顺心、舒心？据温岭市青年发展型城市建设工作专班领导小组办公室相关负责人介绍，温岭市创新开发了青年人才码，购房（房票）、租房、生活等8类补贴申领模块,在线上可实现一键办理，1个月内完成全周期补贴发放在温岭已是常事。为广纳海内外人才，温岭市拿出真金白银，兑现各类政策补贴累计2765余万元。

　　筑巢引凤，托起青年“安居梦”。温岭启用448套青年人才公寓，提供精装修、拎包入住服务。近3年来，已累计为185户人才办理了入住，帮助35名中青年人才的子女解决入学问题。温岭还首创职业学校随迁子女生活补助、就业激励政策，首批发放补助金112.5万元。

　　“孩子在‘家门口的青少年宫’就能够学习架子鼓，家长们在带娃闲暇之余还能参加一堂社区的瑜伽课！”在温岭西溪未来社区的“17来营造”社区伙伴日上，青年家长们纷纷称赞，这里越来越“年轻”，越来越“宜居”！

　　针对青年重点关注的城市公共服务供给不足问题，温岭市着手制定《青年城市空间提升5%计划》，以青年需求为导向，邀请同济大学专家调研指导，从城市、街道、社区三个层级统筹推进，推动青年专享型、青年共享型“两型空间”建设，构建涵盖青年教育、健康、文体、娱乐、出行等多领域的青年城市空间要素体系，构建起适宜青年成长发展的良好环境。

　　这座城市从不缺少活跃的青春因子。温岭团市委整合策划思政引领、本土文化、婚恋社交等活动，打造“温岭青年城市生活节”综合性品牌，孵化新兴青年组织20余个，定期举办音乐节、民宿节、“爱暴走”等活动，创新推出后备厢市集、露营节、华服节等青年感兴趣的专场，年均服务青年超15万人次，青年满意度反馈超98%，让城市“青和力”更高。

　　青年因城市而聚，城市因青年而兴。这是一个对青年人才敞开怀抱的地方，这是一片青年成就梦想的沃土，围绕“两城两湖”发展新格局，努力打造名实相符的“东海好望角”，温岭正在以实际行动向青年传递这座城市的满满诚意。

　　（图片由温岭团市委提供）