“9月以来，我们的精密智控平台上新‘小督督’应用，依靠智能提醒与分发，助力监督挺在最前、动作更快，确保筑牢疫情防控屏障。”对于杭州市监委委员、市委巡察组组长金伟来说，带领纪检监察团队持续创新方法、提升效能，在大战大考中提供过硬的监督保障，已成为日常。

　　金伟同时担当着杭州市纪委抗疫监督领导小组办公室主任的重任。日前，这位在纪检监察系统奋斗了25年的干部，获得“全国纪检监察系统先进工作者”荣誉称号。

　　在同事眼中，57岁的金伟身上总有一股不知疲倦的拼劲。从任务最吃重的“疫”线监督，到正风肃纪反腐最难啃的“硬骨头”，再到改革实践创新最前沿——越是急难险重的任务，金伟就越是冲锋在前，取得让人“眼前一亮、豁然开朗”的成绩。

　　2020年春节，新冠疫情突袭杭城，金伟毅然挑起市纪委抗疫监督领导小组办公室主任的重任。面对严峻复杂的疫情防控形势，他总冲在监督检查一线。哪些地方防控保障不到位，哪里疫情出现反复……各个监督小组情况汇总过来，他总能“一针见血”地指出问题和症结。很多同事都知道，在金伟面前“不能有半点含糊”。

　　如何快速精准抓好监督保障？金伟带领同事用好精密智控平台，提炼形成一套“监督四法”，推动解决数据口径不一、隔离房源征用难等棘手问题。率先运用数据平台抓监督的做法也得到了各方认可。“问题找得准，助力不添乱，这样的监督我们欢迎！”发生疫情的许多区县党政负责人都点赞金伟的团队。

　　疫情袭来最初的3个多月，金伟连续工作，不少日子通宵达旦。这让许多年轻同志连连感慨“够硬核！”疫情不断，坚守不止。今年以来，金伟就牵头组织全市纪检监察系统4.2万人（次）参与抗疫监督，督促整改各类问题1.45万个，打赢大小疫情防控监督战百余场。

　　不仅在“疫”线监督时带头拼，在正风肃纪时金伟也带头攻坚，是出了名的 “敢动真”。2020年，为了坚决防止“四风”反弹回潮，金伟担起全市范围会所整治“回头看”的组织协调工作。他和同事们深入西湖、西溪景区周边开展多频次暗访督查。为了打消极个别会所试图“打擦边球”违规经营的念头，金伟带头反复走访、宣讲政策，督促落实主体责任，确保相关措施不走样。最终，各督导组排查全市公共资源物业和国有房产2万余处，发现督改问题265个，约谈提醒170余人次，完善推出“不能办、不能变、不能有、不能去”的“四不”整治标准，很快成了“省标”，整治成果获得多方肯定。

　　近5年来，在他牵头组织下，杭州市纪检监察系统围绕 “六稳”“六保”、减税降费等重点工作开展专项监督，5年中查处不作为、不落实、不担当等“三不”问题3300余个。

　　在正风肃纪中“不怕难”的金伟，在重大改革任务中也勇当探路者。2016年下半年，国家监察体制改革试点在北京市、山西省、浙江省同步启动。杭州作为省会城市，改革试点工作备受各界关注。金伟近年来全程参与纪检监察“三项改革”，各项工作熟稔于心，同事们称其为改革“活宝典”。针对派驻机构人少事多、监督范围广的特点，推出协作联动制、蹲点服务制……在他推动下，一系列重点改革试点任务圆满完成，一批重要领域和关键环节改革取得突破，一批贴合基层的制度创新、实践创新成果形成。

　　“有人说我很拼，但干部干部，就是要干字当头。”金伟说，获得纪检监察系统最高荣誉后，他更要担当作为，履职尽责，继续矢志不渝奋战在监督执纪一线。