驻村制度 锻炼铁军
杨斌英 吴 燕
每周三,安吉县杭垓镇驻村指导组组长李民欢就会在联村组群里通知其他联村组员下村开展为期一天的驻村生活,在杭垓工作17年的他,2020年被委派到磻溪村担任驻村指导组组长。“时间紧、任务重,今年磻溪村有9个项目上马,包括道路修建、原乡政府改造民宿、自然村的污水处理等,我们驻村干部主动参与其中,确保项目稳步推进。”李民欢说。
驻村干部常态化开展驻村活动,如今已经覆盖杭垓镇18个行政村。今年4月份以来,为充分展现党史学习教育成果,进一步激发干部活力,增强干部队伍驻村实效,杭垓镇相继出台《杭垓镇“红色扬帆”工程实施方案》《关于杭垓镇建立机关干部驻村制度的实施意见》,明确规定机关干部驻村时间为每周三,驻村服务主要职责为政策宣传、指导发展、民情联络等,同时通过定期晾晒,实施周收集、月统计、季考评,全镇上下形成“我服务,争一流”比拼氛围,打造会干事、干好事的基层铁军。
截至目前,全镇110余名干部参与驻村行动,共开展驻村帮扶活动140余次,帮助解决实际困难50余个。