“自有了城投集团廉政风险宣传册，对岗位的廉政防控责任更明确了，工作中也有了防范廉政风险的依据，可以更加大胆地开展工作。”这两天，刚调任兰溪市聚业建设开发有限公司董事长的郑国林时不时会拿出这本宣传册翻上两页，学习书中的廉政知识。

　　为推进惩治和预防腐败体系建设，从源头上预防和治理腐败，做好重点岗位风险防控各项工作，促进进一步规范管理、优化流程，近日，兰溪市城市投资集团有限公司在兰溪市纪委市监委的指导下，编制了《城投集团廉政风险防控工作手册》，紧紧围绕集团发展中心任务，加强对权力的制约和监督，以全面风险管理和内部控制制度为依托，以重点岗位风险防控为基础，提高预防腐败的能力。

　　“这本册子对我们刚刚换过工作岗位的人来说，尤其有用。”郑国林原来是兰溪市聚城测绘公司负责人，因集团组织机构整合需要，他被调往兰溪市聚业建设开发有限公司任职董事长，同时兼任兰溪市溪西商圈开发建设有限公司执行董事等职务，不仅岗位变了，身兼数职的他，对廉政风险防控也提出了更高的要求。

　　面对新的岗位、新的挑战，郑国林拿着这本工作手册，通过自己加班加点的学习、摸索，认真结合工程项目实际，多次组织学习，强化廉政风险内容，提高了公司职工对廉政风险的认识。

　　该手册涵盖了集团各大领域的廉政风险点，如“三重一大”、工程建设、采购招标、资本运营等经营管理的重点领域和关键环节，以及下属各子公司特殊岗位的风险防控。集团各部门及下属各子公司可参考手册对岗位职责、业务流程做进一步细化梳理，客观评价风险级别，辨识本部门、本单位各管理岗位和业务流程涉及的廉政风险点，制定并落实防控措施，提高重点岗位风险防控效果。此外，城投集团纪委还同步印发了《国企违规违纪警示案例集》，通过周边警示案例，让大家在学习理论知识的同时，以直观案例进行巩固，真正起到警示教育的作用。

　　“这本手册出得很及时，因为集团今年机构整合，大部分员工岗位有所调整，面对新岗位、新业务、新职责，亟需一本手册在手熟悉岗位及业务，廉政从业，促进集团稳健发展。”集团党委书记、董事长、总经理仇亮说。

　　城投集团自2017年10月成立以来，一直高度重视党风廉政建设，不断探索创新工作新模式，充分发挥集团纪委监督作用，保障“清廉国企”建设。上半年，制定完善了《兰溪市城投集团党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任清单》等11项制度，推动“两个责任”有效落实；逢会必讲廉政教育意识，要求“一级抓一级”，使党员干部绷紧廉政纪律之弦，夯实思想之基；严把疫情防控关，精准落实监督责任，确保各大项目有效、有序落地。并会同兰溪市纪委市监委派驻第六纪检监察组，成立专项联动检查组，形成监督合力，罗列出8大类40条清单式内容，采用听汇报、查资料、个别谈话等方式，对集团党风廉政建设情况、公车规范管理、“三重一大执行”等情况进行专项检查，现场纠正问题6个，下发整改意见书5份。