见习记者 唐骏垚

　　最强学习大脑：陈伟星。杭州泛城科技董事长，快的打车创始人，泛城文化创意产业基金创始人，小美快购CEO。2012年，进入《福布斯》中国30位30岁以下创业者榜单，被国务院授予“全国就业创业优秀个人”荣誉称号。2015年获第19届“中国青年五四奖章”。

　　对话精粹：一个城市要提供多元化的机会和选择，让每个人都能找到自己想要的那个机会，大家就会非常努力的去学习。

　　80后陈伟星，是一个“创业达人”。

　　作为多家互联网公司的创始人、负责人，你能够想象陈伟星有多忙。“忙得连去看场电影的功夫都没有，我很爱看电影。”前几天《烈日灼心》很火，陈伟星看了一半，不得不出来处理紧急事务。

　　学习，一刻都不能停歇，对于领导者更是如此。

　　“我主要关注的是两方面，一是计算机等前沿科技，二是经济形势。”作为科技团队的领头人，陈伟星必须让自己的视界聚焦于计算机领域的最前沿；作为企业负责人，他必须时刻保持最清醒的头脑，分析经济走势、政策红利、社会动向，这样才能让企业在激烈的竞争中生存下去。

　　最近，陈伟星将主要精力投在了“小美快购”上。这是继“快的打车”后，他涉猎的又一款与民生相关的移动APP应用，提供代买服务，号称“1小时速达”。

　　在创业的过程中，充电、跨界、转型，对陈伟星来说已经是家常便饭了。

　　在浙大学土木工程专业，却在大三时成立一家互联网科技公司；想做一个社交类产品，却进入了网页游戏领域；从游戏领域，到打车类移动APP，再到物流类移动APP。似乎有着一种天生的强大学习能力，陈伟星在各个领域穿梭自如。

　　在陈伟星看来，这只是他学习“目标明确”。“我知道自己对什么感兴趣，目标很明确。”他说，“但很多人并不是。”

　　他认为，将定位和方法做好，就能正确学习。

　　定位，就是要有目标，知道自己对什么感兴趣。

　　有了定位之后，就要找对方法，建立结构化思维。“你要进行分析，了解你感兴趣的事物的来龙去脉、逻辑体系，找知识就沿着这个脉络，肯定能学好。”

　　现在，陈伟星带着好几个团队，有1000多人，“最看重员工的品质是目标感正确而强大。”

　　“勤奋是一个结果，不是原因。当一个人很勤奋的时候，是因为他喜欢上这个事了，他想干这个事了，他有目标感了。”陈伟星如是说，“但现在很多人把勤奋当原因了。”

　　陈伟星从小的梦想是当一位老师。

　　如是，他想开一个学校，这是“到我老了还会想干的一件事”。他要培养一帮人，他们能够带领别人走向成功，能引领这个社会变得很美好。

　　“我不断创业，成功或失败，都是一个学习的过程。现在还没学好。学得不好、经历得不够，就不知道怎么去教别人。”作为湖畔大学的第一批学员，陈伟星也想在一定的时候，将自己的经历、知识，与人分享。

　　在杭州读大学、创业，陈伟星毫不掩饰对杭州的喜爱。

　　“一个城市要提供多元化的机会和选择，让每个人都能找到自己想要的那个机会，大家就会非常努力的去学习。”陈伟星对学习有着一以贯之的认知，兴趣是学习的持续动力。杭州作为一个历史文化底蕴深厚的城市，应该更加多元化，兼容并包，打造学习型城市的基底。

　　学习是无时无刻的，就像呼吸一样。