“市长都管不了，我们能管得了吗？”“这事不归我们管。”“回去等消息，时间不能确定”……这些是湖北42名农民工在辽宁本溪讨要被拖欠两年的工资时，听到最多的托辞。

　　多么刺耳，又多么熟悉的官话套话。多少年来就如连续剧般，几乎每到年终岁末都会在不同地方上演的农民工讨薪事件，经久不衰。

　　而且这连续剧的剧情实在跌宕起伏，甚至有些人采取极端行为，拍微电影、开新闻发布会……作为旁观者，看这些新闻是轻松，但谁知当事人心头苦楚？讲实话，他们当中有几个愿意这么干？说穿了就是通过正常程序实在走不通，只能通过这些不正常的做法和偏激行为吸引舆论关注，进而向主管部门施压，当然是不可取的。

　　那么，是我们的正常程序有问题吗？显然不是。2011年，部分拒不支付劳动报酬的行为被纳入刑法调整范围；2013年，最高法《关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》正式施行。很多地方严格落实国家政策，出台多项地方制度，帮助农民工讨薪。

　　然而，立法定规，仅仅是解决问题的第一步，想让纸上的法规和措施真正落地，少不了切实执行。如果执行缺失，或者政府责任失守，只会加剧讨薪困境，让好好的权利救济条款成为摆设，损害政府公信力。因此在解决这一问题上，相关部门应好好列一张“责任清单”，把责任分解到人，使“皮球”无处可踢。