开栏的话： 我省的院士专家工作站工作经过６年多的快速发展，取得了显著的成效。以院士专家工作站为载体，搭建了一批高水平的产学研合作平台，集聚了一批科技创新的领军人才，承接了一批国家和省级重大项目，攻克了一批行业关键共性技术，提升了企业集聚高端智力和自主创新的能力，促进了以企业为主体的技术创新体系建设。院士专家工作站已经成为我省柔性集聚院士高端智力的重要载体，成为企业技术创新发展的重要平台。

　　本报特推出“院士工作站采风”专栏，聚焦在新的历史条件下，我省各院士工作站如何紧紧围绕党和政府实施创新驱动发展的战略部署，打造院士工作站“升级版”，成为企业创新催化剂，成为浙江经济转型升级推动力。

　　横店集团东磁股份有限公司建立院士专家工作站以来，短短４年时间，累计研发新产品104个，其中发明专利29项，含欧洲专利2项、美国专利1项；实用新型专利47项，新增产值上亿元。在金融危机和欧债风波的洗礼中，横店集团东磁股份有限公司实现了逆势增长。

　　在东磁决策层看来，成立院士专家工作站是东磁这些年来科技创新中最重要的抉择，它的启动使企业踏上“以战略引领自主创新”的新征程。

　　人才是创新的第一要素，尤其是我国科技工程领域最高端的领军人物——院士，既具有很强的影响力和极高的专业权威性，又拥有丰富的科技资源和人脉关系，是科技创新的“源头活水”。东磁院士专家工作站好似一个具有强大磁力的“聚宝盆”，引来了院士、超一流的专家和富有潜力的科技创新后备力量，同时使相关的科技资源和创新要素向企业集聚，给东磁注入了技术创新的源头活水，激发了研发人员的创新热情，为企业培养学术带头人10名、技术骨干35名、专业技术人员120多名，更给企业带来了多方面的创新驱动效应。

　　近年来，东磁多个领域已经实现了从追赶标杆到成为标杆的蜕变。如DMS121-G高性能注射铁氧体颗粒料项目开发的一款适用于注射成型的高流动性塑磁颗粒料，产品性能超过了日本户田公司的同类产品。目前已进入批量生产阶段，使用料成本下降了40%左右，经济效益非常明显。

　　在院士专家高起点项目的基础上，进行技术研究开发，短时间内就开发出性能更好、档次更高的新材料，打破了国外企业的技术垄断。院士专家团队犹如升级版的i7“CPU”，不断地刷新东磁科技创新的速度和高度，在超越行业标杆的赛道上提供了不竭的原动力。

　　院士专家工作站的建设促进了东磁技术创新体系及制度的完善，为东磁的顶层设计提供了有效的战略指引和知识支撑，起到了高屋建瓴的“智库”作用。工作站组织的各类国内外学术交流活动在东磁碰撞出学科交叉的知识火花。　　 （陈海杨）