选人用人,德为先
何苏鸣
23人参加考试,竟有22人的成绩为零。近日,云南省公务员考试中的一个岗位招录受到质疑。网友称,除了125.5分的第一名成绩,其余22人成绩全部为零分。
负责本次招录工作的云南省人力资源和社会保障厅工作人员对此回应,零分是正常的,并非是录入系统出了问题,主要是由于考生涉嫌弃考、代考、作弊等违规导致的。如果这些说法属实,人们不禁要问,这些立志于当公务员的考生们,究竟怎么了?关键在“德”字上交了白卷。
德是什么?“不知则问,不能则学,虽能必让,然后为德。”涉及到具体生活,顺应自然发展,遵循公序良俗,应是其应有之义。回到这场公务员考试本身,考生们不迟到早退,不徇私枉法,不徇私舞弊,都是“德”的具体体现。从这个意义上来看,云南的这场公务员考试本身,更像是一张试卷。而没有成绩的22个人,显然早在考试开始前,就失去了做公务员的资格。
国无德不兴,人无德不立。要成为一名合格的公务员,德才兼备是基础,而以德为先,更已经成为公职人员选人用人的基本标准。如果一名公务员不能成为“德”的表率,又如何服务于民、取信于民?