我省建立服务人才例会制——
来了千里马 就要照料好
记者 阮蓓茜 通讯员 许春良
记者 阮蓓茜 通讯员 许春良
本报杭州4月8日讯 随着越来越多的海外高层次人才到我省落户,他们在创业生活中遇到哪些难题,需要党委、政府做些什么?……今天下午,省委人才工作领导小组举行服务人才例会第一次会议,8位“千人计划”专家代表把遇到的问题抛给我省相关职能部门负责人。围绕难题,大家展开一场“头脑风暴”,在一问一答中,难题解开了,人才扎根创业的心也更安定了。
日前,我省建立省市县三级服务人才专项例会制度,每季度召开一次例会,实实在在地解决人才在创业和生活中遇到的具体问题,优化我省创业创新环境。
在现场,各位专家代表对各种问题直言不讳。“我们有技术,有订单,可是1.5亿元的银行贷款一直没谈成,能不能帮我们沟通一下。”尚越光电科技有限公司董事长任宇航提出贷款难的问题。在现场,各单位负责人讨论后给出解决方案:“我们会邀请金融机构再对你的项目进行论证,如果项目质量好,我们会尽力帮助企业争取银行贷款,如果短期内难以解决,我们还可以把目光转向民间资本。”
“红卡”是我省发给海外高层次人才的居住证,海归人才可以持卡在创业、融资、子女就学、落户、购房等方面享受优惠政策。可国家“千人计划”专家姜潮拿着“红卡”去办事时,“大多数办事人员都不认识这卡,每次我都要解释一番。” 姜潮希望省里能尽快出台实施细则,把“红卡”优惠落到实处。
“我们会加大窗口人员对红卡的知晓率,延长红卡期限,保证持卡人凭卡就能办事,绝不会让这项政策成为一纸空文。”相关部门负责人的答复,令在场的“千人计划”专家频频点头。
省领导到场对“千人计划”专家遇到的难题一一点评指导并讲话。