我常常思考，办企业究竟为了什么？现在答案终于清晰，就是“让更多的人过上更好的生活。”

　　要实现这个目标，就必须在企业内部营造和谐的劳动关系。这个和谐，可以从两个角度来谈，首先是压力。一个企业如果没有压力，就不会有发展，但压力不能过度，过度，就会让员工每天生活得很累。我们企业很少加班，下午五点半下班以后大家就回去，中午还有一个半小时休息。我认为，如果一个员工的时间都给了企业，那么他的家庭就会有压力，就容易出问题。

　　其次，还得激发员工的动力。我们公司形成了很好的考核机制，让员工每天都有动力去工作。

　　最后，还要有企业文化。我们公司的文化叫“激情澎湃走楼梯”。要让员工保持持久的激情，这里面涉及到一个分配的问题，收入既要逐步涨上去，也要有差距。一个企业内部的分配一定要有一些差距，但是也不能过大。要是过大，就会导致矛盾四起。

　　总之，应该牢记我们办企业的原则，那就是让更多人过上更好的生活。（网盛生意宝董事长）