本报宁波3月12日电 (记者 蒋勇) 强冷空气带来的寒潮没有挡住宁波市区近70名妙龄姑娘的火热之心。今天下午,这些姑娘乘坐宁波万华聚氨酯有限公司的两辆大客车,迎着寒风来到位于北仑区大榭岛的“万华”公司参观。要了解“万华”小伙子就得从工作环境开始了解。
夜晚,这些姑娘与90余名“万华”小伙子一起参加了一场别开生面的联谊活动。闪烁的彩灯下,一对对姑娘小伙翩翩起舞,尽情地欢歌高唱……参加联谊活动的一位小伙子告诉记者:“这美好的一幕缘自于公司推出的‘红娘奖’。”
地处偏僻海岛的“万华”公司是一家来自山东的企业,2005年11月竣工投产。公司400余名员工来自全国各地,其中男性占了80%,加上外地员工人生地不熟、倒班等因素的限制,至今,公司还有90余名男青年个人问题尚未解决。
要使员工安心工作,除了提高各方面的待遇外,还得关心员工的个人大事。为此,该公司专门设立了“红娘奖”:凡是为该公司男员工介绍一个厂外女朋友并成功登记的,介绍人就能获得2000元奖金。
自推出“红娘奖”后,该公司上至老总,下至普通员工,乃至外单位人士都争着当起了热心人。公司办公室主任苑东明利用学车的机会竭力向一些师妹推荐“万华”的小伙子。不久,一位师妹通过苑东明牵线真的与“万华”小伙子交上了朋友。近日,一位在外贸公司上班的热心大姐与该公司取得联系后表示,要将本单位的单身姑娘介绍给“万华”的小伙子。
有关人士认为,该企业通过打人情牌,为员工解决后顾之忧,的确有助于提高企业的凝聚力。此外,2000元奖红娘这一举动还透露出另一个重要信号,那就是企业对一线员工的重视。
据悉,5月1日,“万华”公司将为员工举办一场集体婚礼,目前,已有20余对准新人报了名。