本报讯 （记者 傅颖杰 共享联盟·金华 李晓艳） 日前，金华通过举办人力资源服务供需对接会，为43家人力资源服务机构和41家金华本地企业搭建沟通对接平台。经过洽谈，一批企业与人力资源服务机构达成合作意向。

　　脉链集团在全球21个地区建立了本地区域服务中心，共服务500家产业带合作工厂，覆盖105个国家和地区，对出海人力资源服务的需求较大。该集团人力资源经理吴政学说，企业通过对接，对金华本地的人力资源服务机构有了更多了解，有助于企业为出海服务作准备。

　　金华市锦程人才服务有限公司是首批金华市级人力资源服务骨干企业，已服务金华本地企业用工近20年，涉及劳务派遣、猎头服务、技能培训等一站式综合人力资源服务。该公司每年服务各类用人单位近万家，年推荐、输送人力资源10万余人次，其中高级人才近千人次。该公司总经理周雪霞说：“通过政府搭建的这个平台，让市场来最终调剂，企业各类用工需求得到科学合理的解决。”

　　截至2023年底，金华全市共有人力资源服务机构603家，从业人员7156人，年营收107.66亿元，服务用人单位19.45万家次，帮助实现就业、择业和流动242.75万人次。

　　“金华持续提升人力资源服务业发展质效和服务水平，今年我们常态化开展供需对接活动，一方面引育头部优质人力资源服务机构，另一方面依托人力资源服务机构满足企业招引高层次人才、大规模用工和出海等需求，推动人力资源服务机构与企业双方高效对接，实现共赢。”金华市人力社保局相关负责人说。

　　金华人力资源服务业也伴随当地产业呈现多元发展趋势。比如，永康在猎头服务领域形成一定集聚性；义乌、东阳两地在网络招聘领域发展迅猛，涌现出一批优质网络招聘服务机构；磐安在服务外包等传统业务方面布局起步较早、占据一定市场份额，人力资源服务业产值在金华全市位列第一。

　　据悉，金华目标到2027年，全市人力资源服务机构总数超过1000家，营业收入保持逐年增长良好态势，每年配置人力资源100万人次以上。