“金九银十”是一年中大学生踏出校园，就业创业的高峰时段。近日，杭州市余杭区五常街道办事处联合乐宠创业陪跑空间在乐天城举办余杭区创业场地扶持政策培训会，助力来余在余大学生抢抓创业黄金期，努力打造“青才来余”第一站，将“为企办实事”服务宗旨落到实处。

　　培训围绕创业担保货款、创业场地租金、大学生创业项目资助、大学生创业补贴等政策进行深度剖析与解读，同时针对现场17家初创企业提出的问题给予了专业性的指导。此次培训帮助大学生充分了解余杭区创业场地扶持政策，提升了青年人才创业积极性，也让企业在萌芽期少走弯路，多享实惠。

　　人以才成，业由才广。一直以来，五常街道致力通过系统性方法和创新性机制来引进、培养、用好人才，为企业发展新质生产力推动高质量发展提供强有力的人才支撑。

　　先是聚才。紧盯产业方向，坚持“以项目吸引人才，以人才推动项目”的思路，积极搭建人才项目扶持主平台，精准引进适应五常经济社会发展需要的人才。

　　然后用才。注重分类培养，给予人才在创新、研发以及成果使用等方面更大的自主权。为基础人才提供培训指导、外出学习的机会，不断提升人才创新能力。

　　最后留才。打造“常青荟”人才品牌，建立“一站式”人才服务平台，精准对接来余人才需求，切实解决好其住房、创业补贴、子女教育等问题，让人才在五常安居乐业。

　　（王燕敏 林学智）