获表彰奖励280余人次；火灾防控和队伍建设持续“双稳定”，获评“优秀支队”“安全工作先进支队”“好班子”等多项荣誉，2022年嘉兴市消防救援支队交出了亮眼的成绩单。

　　作为驻守在南湖畔、红船旁的消防救援队伍，嘉兴市消防救援支队把“红色根脉”的优势转化为打造“坚强堡垒”的胜势，不断发挥党委（支部）“抓班子、带队伍”的“火车头”功效，进一步激发队伍建设内生动力，全面提升党建统领高质量发展水平。

　　近两年，嘉兴市消防救援支队党委连续部署开展“全力稳固队伍，助力攀高争先”蹲点服务以及重点任务领办攻坚活动，每名支队班子成员领办1至2项重点任务，并帮助基层查短板、定目标、指路径、教方法，指导基层单位绘好蓝图、挂图作战，使队伍上下目标更准、思路更清、精力更集中。

　　火灾防控是消防救援队伍的重要职责之一。今年，嘉兴市消防救援支队通过建立基层消防组织“一委一所一队”体系，全面夯实消防工作根基。目前，全市72个镇街消防所挂牌运行，其中34个镇街消防所（办）纳入镇街机构编制，在全市新增555名专兼职一线消防工作人员，大大增强基层消防救援力量。截至6月末，嘉兴市火灾“三项指数”分别同比下11.3％、83％和9.87％。

　　让群众满意，为发展赋能。嘉兴市消防救援支队认真分析队伍上下存在的短板弱项，引入“赛马”机制，鼓励基层党组织探索实践，形成一批“小切口”党建工作成果或党建工作案例。

　　南湖消防大队打造“执法服务队、党员突击队、红船宣讲队”三支队伍，形成“嘉禾橙·火焰蓝”党建服务品牌。

　　其中，“红船宣讲队”连续10年携手“益启计划”公益项目，每年前往湖南湘西板当禾村帮扶帮建。

　　除此之外，嘉兴市消防救援支队通过年初举办“晾晒我们的成绩单”，每月开展“互学互比互赛”，年底逐个“点评对账单”，还打造了平湖大队“党员先锋五个阵地”、秀洲大队“党员三亮三评一诺”等一批消防党建特色品牌，有效促进了“党建+业务”双融合，形成了“百舸争流”的良好态势。下一步，嘉兴消防救援队伍将继续坚持在建设党建高地的行动中矢志求高，勠力奋进。