从这次调查比较中，我们可以知道，无论是国有企业的工会组织还是民营企业的工会组织在维护职工的合法权益方面，都取得了一定成果。另一方面，他们与市场经济接轨，在协调员工与企业的矛盾方面也作出了贡献。

　　但同时又要看到，民营企业的工会组织还要加强其自身建设。怎样探索一条既能维护员工合法权益，又能在一定程度上协调企业员工、企业主和企业等三方利益的道路，是当前民营企业工会发展的关键。