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00011版:专刊

盘活留用地 筑巢引凤来

  9月7日,浙江大学紫金兰轩学生公寓完成交付,首批1000余名浙江大学研究生正式入住。该项目是西湖投资集团依托“留用地开发3.0模式”打造的首个定向定制的留用地项目,标志着留用地开发模式从最初的参股探路到自主品控,再到如今的“按需定制”进阶跃升。

  在1.0阶段,由于早年杭州留用地开发缺乏成熟经验,多数村社抗风险能力弱,西湖投资集团主动探索低风险起步路径:以参股形式引入滨江、绿城等成熟行业团队,全程跟班学习开发运营全链条规则,筑牢后续自主开发根基。

  进入2.0阶段,“我们统筹村社集体利益与土地节约利用,优化留用地布点规划,通过统筹整合,推动留用地从‘小而散’转向‘集约高效’。”西湖投资集团相关负责人说。西湖投资集团全面接手成为开发运营主体,组建全流程自主开发团队,从图纸设计到施工管控全环节统一执行高标准,从源头把控集体资产的建设品质,累计13个留用地项目获得30个工程建设类奖项,11个项目获得29个国内外设计类奖项。

  针对留用地开发“建管脱节、载体空置、收益滞后”等老问题,西湖投资集团依托成熟的开发建设经营体系,将产业招引前置到地块前期谋划阶段,在做地阶段同步匹配目标产业需求,将原本面向市场的通用商办物业转化为专属定制空间,实现从做地开发到物业去化的全链条闭环,留用地开发正式迈入3.0“按需定制”阶段。紫金兰轩正是3.0阶段的典型样本。项目前期,西湖投资集团便与浙江大学进行多轮需求对接,根据学生住宿的实际使用场景,对平面布局、公共空间功能、安防等级等进行针对性调整,将原本面向市场的通用商办物业转化为高校专属定制空间。

  八年深耕,西湖投资集团交出亮眼答卷:规划总建筑面积约435万平方米,联动6个镇街、47个村社落地51宗留用地,已运营留用地园区16个,体量超75万平方米,引进上市企业7家、国家高新技术企业69家、浙江省科技型中小企业109家,培育税收亿元楼宇3个。集团先后获评2023年中国地产业最佳雇主企业、2024年中国房地产品牌社会贡献力企业等行业荣誉,其留用地开发模式入选杭州市“十大共富可复制模式”。 (叶子)