■ 逯海涛

　　把平台搞得多多的、把人才搞得多多的、把技术搞得多多的、把企业搞得多多的。“厅长通道”上提到四个“搞得多多的”，其实概括成一句话就是要把创新“搞得多多的”。

　　四个“多多的”，正是创新驱动发展的四个关键要素。平台是创新的载体，人才是创新的核心，技术是创新的引擎，企业是创新的主体。四者环环相扣，共同构成了创新生态系统的有机整体。

　　做到每一个“多”，都是一篇大文章。拿平台来说，就在前两天，浙江省高端化学品中试平台等11个中试平台亮相，这正是我省各地完善创新生态、实现创新提能的探索实践。当然，这里平台的概念不仅仅限于科创平台，也包括产业平台等。所以，“平台多多的”不是单纯的数量上求增量，还要在结构上形成梯度分明、功能互补的平台体系。这层意思，在政府工作报告里也有体现，“实施高能级科创平台提能造峰行动”“推进制造业园区优化整合、质量提升”，将为“两创”深度融合提供更多空间。

　　政府工作报告中，还提到“打造‘科学家+企业家’创新联合体”，这也和“把人才搞得多多的”不谋而合。既让实验室的“金种子”找到产业化的“良田”，也让企业的“卡脖子”难题寻得技术攻关的“金钥匙”，“科学家+企业家”，这道加法题能起到“1+1>2”的效果。“双家”合力，也就实现了人才的有序流动共享。

　　说到底，“搞得多多的”其实是创新生态的布局。单一要素的提升可能改变局部创新，而生态级的改变才能重塑整个格局。正如热带雨林之所以生机勃勃，不在于几棵参天大树，而在于丰富的物种多样性、完整的营养循环和适宜的生态环境。把各方面的创新要素搞得多多的，才能不断增加创新“基因库”的多样性，创新生态由此将越变越好，创新的整体效能也将越来越强。必将有更多的新小龙，驭风凌云。