■ 佘宗明

　　AI时代，来自哪里的AI人才最多？中国。

　　前不久环球网报道，英伟达CEO黄仁勋就说，中国做得太棒了，全球50%的AI研究人员是中国人，你无法阻碍他们，无法阻止他们推进AI发展。而《人民日报》去年4月的一篇报道中就提到，国际智库统计的中国高校培养的顶尖人工智能研究人员全球占比约50%，为世界第一。

　　那问题来了：为什么这么多AI人才都是中国人？进一步追问，为什么中国能成为AI人才的超级蓄水池？答案或许就藏在四个字当中：投资于人。

　　中国的高等教育更显普惠，体现出了明显的“投资于人”倾向。较低的学费标准和多元的助学金补助，将上大学的经济门槛大大降低。这是培养大规模、高素质技术工程人才的基础性前提。

　　2017年，国家层面提出“新工科”理念；2018年，教育部印发《高等学校人工智能创新行动计划》，提出到2020年建成100个“AI+X”复合特色专业；2019年，教育部又增设了“人工智能”本科专业，成了AI学科体系化建设的里程碑式节点……前瞻性布局和先行部署，为规模化AI人才培养创造了条件。其中清华、北大、浙大三所高校，跻身2022年世界顶尖AI研究机构25强。庞大的接受高等教育人口基数+长期的STEM（科学、技术、工程、数学）教育沉淀，为“人才红利”变成“工程师红利”提供了支撑。

　　《人民日报》上述报道中披露，中国每年科学、技术、工程、数学专业（STEM）毕业生的数量超500万，全球领先，“人才资源总量、科技人力资源、研发人员总量均居全球首位，这些有力支撑了科技创新、推动了产业转型升级”。

　　如果说教育体系建造了超大的人才“反应堆”，那政策支持就是“加速器”，产业需要则是“强引擎”。都知道，中国是全球产业门类最齐全的制造业大国，这些产业门类对应了丰富的应用场景与海量的数据沉淀。应用场景广、落地空间大，正是中国互联网产业蓬勃发展的前置条件，也是中国AI领域活力四射的重要依托。

　　广阔的产业练兵场支撑了众多AI应用的发展，吸引了大量科技巨头与初创企业布局AI，最终又为AI人才提供了孵化地与练武场。无论是国内BAT和华为搭建的开源社区，还是DeepSeek以“应届生+博四博五实习生+毕业不久的年轻人”为主的核心团队，都反映了企业在提供创新环境与实践场地上的价值。而产学研一体化又将科研教学跟产业需求串联了起来，非但厚植了创新生态，也打通了AI人才从学到用的闭环链路。

　　但也要看到，从AI人才分布看，中国是全球最大的AI人才输出国，却不是最大的AI人才流入地。接下来，我们该如何培养及留住更多AI人才，确实需要深谋远虑、通盘考量，但毫无疑问，在我们奔赴于未来之途时，“全球一半AI人才是中国人”已经将启示录写在了我们掌心——更多地“投资于人”，方能更好地“收获于人”。