近日，嘉兴市嘉善县西塘镇2025年度“西冀成才”干部能力提升训练营正式开营。来自西塘镇的220名党员干部庄严宣誓，字字铿锵有力，句句掷地有声，坚定信念着力推动西塘镇新一年的发展。

　　发言席上，机关中层干部代表、90后年轻干部代表、村社干部代表等8名代表依次上台，用“求知若渴”的表态发言表达了他们对自身综合能力提升的期待。“这次训练营为我们提供了一个广阔的交流平台，我会努力把握机会，在思想、工作、学习等各个方面充分交流心得体会，共同探讨工作中的新方法、新途径，相互借鉴，取长补短，共同提高。”一位年轻干部说道。

　　开营仪式上，该镇全体年轻干部都收到了一份《“西冀未来”年轻干部成长手册》。“我们为年轻干部量身打造了一条系统性的成长路径。”该镇相关负责人说。这份手册聚焦“六个一”，要求入营的干部们每月完成一次工作记录、开展一项重点工作、阅读一本经典书籍、记录一次服务群众、提出一项建言献策，同时每季度还将对入营的年轻干部进行一次谈心谈话。

　　近年来，西塘镇高度重视干部队伍建设工作，将加强干部教育培训作为提高干部队伍整体素质的重要任务。该镇每年都会举行“西冀未来·青年说”年轻干部风采展，村社书记“领雁论坛”和“雏雁蓄能”主职后备干部跟岗练兵挂职等一系列干部能力提升活动，以此来锻炼镇村干部们的综合素质和业务能力。

　　接下来，本次入营的25名年轻干部将分为5个调研课题组，领办基层党建、招商引资、文旅发展、农业发展和征迁维稳等事关当前全镇急难点或亟待解决的社会问题作为相关调研课题。今年，在训练营的培训内容设计上，西塘镇紧密围绕全镇中心工作，着重培养干部队伍的学习能力、攻坚能力、协作能力、群众工作能力以及自我控制能力等“五种能力”，确保培训成果能够切实转化为解决实际问题的成效。

　　下一步，西塘镇将以“西冀成才”干部能力提升训练营为载体，继续深化干部教育培训工作，通过举办干部擂台赛、业务技能培训、主题展示活动等丰富多彩的培训内容，全方位重塑组织新形态、干部好状态，为西塘镇经济高质量发展提供坚实的组织保障。（浦杨阳）