高亿庚 韩姝欣

　　近日，位于杭州市萧山区戴村镇的杭州鄂达精密机电科技有限公司，在戴村镇工业园区租赁新增了约2万平方米的空闲厂房，企业负责人心里的一块石头终于落了地。“有项目没厂房是我们目前面临的最大问题，镇里助企陪跑的同志多次上门沟通，排摸空闲厂房，协商租赁事宜，帮助我们顺利解决了发展空间问题。”企业负责人说。

　　为企业发展破题解难，是戴村镇深化“民情双访”的重要成效之一。今年以来，戴村镇在萧山区“民情双访”工作的统一部署下，开展“走千家万户、听千言万语、想千方百计、解千愁万绪”的“四千行动”，不断密切党群干群关系。

　　自7月以来，萧山区聚焦“打造新熟人社会、解决急难愁盼、培养锻炼干部、坚持常态长效”四大需求导向，再次整装出发，进一步迭代优化“民情双访”机制，系统推进“网格走亲、党群融心”活动，提出“网格基本情况熟悉、网格重大突发情况熟悉”的“双熟悉”要求；制定了回应一批民生关切、解决一批“急难愁盼”、化解一批矛盾纠纷、送上一批政策服务等“四个一批”目标，着力提升全区党员干部的群众工作水平。

　　特别是在戴村镇，结合网格走亲，该区组建了助企陪跑小分队，聚焦小巨人培养企业、省级专精特新培育企业，形成助企服务工作清单。助企陪跑员入企摸排收集企业发展问题和需求，熟悉掌握专精特新“小巨人”、“小升规”入库、落地裂变等相关领域产业政策，对符合条件拟申报企业提前介入，落地专项培育方案“一企一册”。在助企陪跑小分队的协调下，镇内杭州鄂达精密机电科技有限公司总投资1亿元的项目顺利开工，该项目建设周期4年，达产后可实现产值约3亿元，贡献税收预计1000万元以上，增加就业约300个岗位。

　　助企陪跑是今年新一轮“民情双访”的重要任务之一。围绕专精特新“小巨人”企业、“小升规”潜力企业、“新雏鹰”企业，区级层面构建了“区经信局、区助企服务专班+助企陪跑员+助企帮帮团”三级联动机制，组织助企陪跑员定向服务走访企业，为企业纾困解难，通过深入调研、了解诉求，为重点企业、重点项目提供全周期、全要素服务支撑，助力企业破题发展。

　　“接下来，我们将不断深化‘民情双访’工作体制机制，加强干部与群众、企业间的沟通，为群众和企业做好服务员、当好办事员。”萧山区委组织部相关负责人说。