8月8日下午，“大走廊杯”2024中国·杭州博士后科创精英赛决赛在城西科创大走廊未来科技城学术交流中心举行。为进一步落实“三支队伍”建设、优化杭州博士后生态圈，杭州市委人才办、杭州市人力资源和社会保障局、杭州城西科创大走廊管委会还分别在同一天举办了2024年“相宜杭州”博士（博士后）专场招聘会和博士后人才交流与科技项目对接会，加快新质生产力的形成与转化,助力打造更具竞争力的“创新杭州”。

　　更高素质的劳动者是新质生产力的第一要素，为落实省市关于全面加强“三支队伍”建设要求、持续深化博士后引育工作，“大走廊杯”2024中国·杭州博士后科创精英赛于5月正式启动，面向全球征集杭州五大产业生态圈博士后项目参赛，设有智能物联、生物医药、高端装备、新材料、绿色能源和综合领域六个专业赛道。

　　决赛现场，参赛团队在一轮轮慷慨激昂的路演与答辩中充分展示着自己的研究成果：能够动态调节胰岛素的新一代智能糖响应胰岛素周制剂、可自主起飞的柔性可变形扑翼机器人、填补国内空白的高性能红外探测材料……参赛项目兼具科研意义和市场意义，为将来的成果转化奠定良好基础。

　　最终，高速铁路道岔钢轨结构健康监测系统项目和金属陶瓷复合材料在航空航天领域的产业化应用项目获得本次比赛的金奖，为本次大赛画下圆满句号。本次赛事获奖的项目除赛事奖金外，于大赛结束后一年内在杭州城西科创大走廊落地转化的还可获得最高1500万元的落地资助。

　　一直以来，杭州城西科创大走廊都秉承着打造“面向世界、引领未来、服务全国、带动全省的创新策源地”的核心使命，在加快发展新质生产力的当下，“三支队伍”建设与高素质人才引育相辅相成，“博士（博士后）等高新人才将成为企业科技创新的主力军，成为推动市场化产品和民用技术进步的重要动力。”杭州城西科创大走廊管委会的相关负责人介绍。

　　随着“三支队伍”建设的进一步落实，杭州城西科创大走廊将会吸纳更多的高层次人才，为加快培育新质生产力提供更多“创新力量”。

　　(杨烁)