“村里有6亩地块，可安置住房困难户12户，前期我们走访排摸有8户急需建房，资料都已经收上来了……”近日，金华市金东区澧浦镇年轻干部何子屹来到导师吴顺来办公室，一同研究湖北村农民建房事宜。

　　今年3月，何子屹成为金东区澧浦镇湖北村的联村干部，走访村民过程中，他了解到该村自旧村改造后，部分农户拆除旧房后一直租房居住，迫切需要批基建房。何子屹把湖北村批基建房项目作为年度联村民生实事项目。澧浦镇资规所所长吴顺来是这方面的专家，两人在工作中成了师徒。在导师指导下，何子屹沉下心来，连续一个月每天到村里走村入户，详细了解村民需求，加快村庄规划调整、审核建房户资格……随着工作一步步推进，村民看到了建房的希望，也对这个初来乡镇工作的年轻干部多了一份佩服与信任。

　　今年是实施“十四五”规划的关键一年，也是澧浦镇助力浙中大花园建设的再出发之年。年初，全省“新春第一会”提出要建强“三支队伍”，其中一支便是高素质干部队伍。为破解年轻干部历练不够、经历单一等问题，加快锻造高素质干部队伍，今年开始，澧浦镇以“学、培、管”三步走为抓手，深入实施“青蓝工程”，深化“三问三联”大调研，优化年轻干部到村任（挂）职工作机制，开展“一线锤炼”大练兵，全面推进青年干部能力培养。

　　项目一线是淬炼年轻干部最好的练兵场。今年以来，澧浦镇先后启动铁路三四线征迁、东溪水库扩建工程、林苗一体化土地流转、澧浦小学迁建等重点工程项目，全镇22名90后年轻干部全部进入工作组，参与苗木评估签约等工作。

　　郑店村是澧浦镇有名的婺剧文化村，村内建有婺剧非遗主题馆，婺剧主题活动不断。但因地理位置较偏，游客较少，发展文旅产业，一时较难改变当前村集体经济的困境。联村干部刘豹和村两委干部排摸全村集体资源后，瞄准了村南山原种植油菜地块。近年来中药材效益不错，而油菜产值不高，刘豹计划将该地块改种中药材芍药。“我们第一时间联系了区科技局，科技局找了农科院专家现场查看，下一步将统筹资源资金全力推进项目落地，促进村集体经济发展。”刘豹说。

　　澧浦小学项目地块土地征用项目涉及土地约7.5万平方米，农户165户，时间紧任务重，涉及苗木迁移、土地边界、精品苗木价格等多个问题，年轻干部朱金鹏跟着镇班子成员，与村两委干部在一个月时间内，通过逐户分析、政策解读、群众帮扶、销售苗木、理清界限等多项工作，最终平稳完成土地征收。年轻干部在一线实践中经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，努力成长为农村工作的“业务通”，成为一股强有力的中坚力量，为区域发展提供了有力的人才保障和智力支持。