最近，一场迎新座谈会在杭州市西湖区留下街道举行。和家园南社区“芳邻荟”成员和溪琉社区西溪云庐小区部分业主、新乡贤齐聚一堂，畅聊对工作、对生活的新期待。

　　自2023年8月“芳邻荟”社会组织成立以来，类似的座谈会定期举行。“芳邻荟”会长赵美萍介绍，该组织由留下街道妇联、乡贤联谊会、留下街道团工委联合和家园南社区党委、妇联共同成立，成员为平均年龄45岁左右的女性，有的是女企业家，有的是热心慈善事业的志愿者，共同搭建起以街道党工委为轴心，党建带妇建、党建带团建的互联互通、产业发展、文化交流、公益慈善平台。

　　当前，“芳邻荟”积极发挥街道党工委、妇联桥梁纽带作用，坚持“月月有活动，季季有重点”，依托党群服务中心、各村社妇女儿童综合服务驿站等“妇”字号阵地，带领成员深入了解街道历史文化风貌和发展现状。

　　2023年以来，“芳邻荟”组织探访了龙坞茶文化，参观辖区乡贤馆、未来社区、小和山科学城等地，也成为留下街道妇联激励女性创新创业、用心服务企业的一大创新举措。

　　近年来，留下街道妇联围绕“高质量发展”这一主线，发挥统战优势，创新组织设置方式，积极助力辖区妇联组织成立，采取楼宇联建、协会组建等形式，将妇联组织的触角延伸到楼宇、产业园区等各行业的妇女群众中，打造“溪心园楼宇之家”“名人工作室”等妇联品牌，协同做好为企服务工作。

　　同时，运用辖区民政资源，与杭州市福利中心、杭州市福利院、杭州市救助站等单位联学共建，定期开展公益活动。

　　此外，留下街道妇联还不断夯实妇联阵地建设，统筹规划辖区各类特色阵地，在党群服务中心、文化家园、民生综合体挖掘空间，实现15个村社妇儿驿站全覆盖，建成5个儿童友好实践基地，并邀请知联会的专业律师开展普法宣传活动，提高妇女和儿童的法律意识和素养。

　　尤其在青少年儿童的心理健康问题上，留下街道妇联创新探索了“社会—学校—专业力量—家庭—自我”工作模式，协同留下街道社会工作站、西湖区家庭指导中心、“一苇”益助公益文化发展中心、新联会等专业力量，为辖区青少年儿童开展心理辅导。

　　新的一年，留下街道将吸纳更多优秀人才加入“芳邻荟”，持续激励妇女在发展大局中发挥统一战线优势，在贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展中发挥优势，激发干事创业的精气神。