孙卯宁

　　近年来，杭州临平区聚焦打造“青年发展型城区”县域级范例，始终将青年人才工作放在全区发展的突出位置。为了加强党管青年人才、加快建设青年发展型城区、推动青年人才队伍提质扩面，根据《临平区青年发展型城区建设实施方案》，围绕“引育留用管爱”全链条环节，前瞻谋划、整体施策，在今年创新推出了“青才十六法”培育体系，制定28个工作项目，全链条做好青年人才工作，叫响“青才来临”品牌，提升城市对青年人才的吸引力。

　　针对全链条环节中“爱”这一环节，临平新城开展真心“爱”行动，直面关心呵护青年人才生活需求，用尊才敬才营造更具感染力的爱才氛围。以临平新城内的艺尚小镇为例，小镇以“筑巢引凤、临航未来”理念构建青才“临街区”，针对青年人才社交、娱乐需求，在艺尚小镇引进一批符合青年审美、契合青年需求的文娱设施、商业品牌，从时尚运动、时尚文娱、时尚门店等方面打造青年潮流集聚的“潮荟新城”青才临街区。

　　趣味十足的花灯“妙”会闹元宵、热闹非凡的“你好，汀兰集”市集以及暖心助攻的“艺尚浪漫街区”……艺尚小镇充分利用临平大剧院、区文化馆、国际秀场等“文化地标”聚集地的优势，以及东湖绿道、小黄鸭帐篷区、艺尚人才公园等众多户外场地配套开展“月月主题节”活动，今年已开展包括11场主题活动在内的百余场氛围提升活动，参与人数5万余人。

　　让人才留下来，提供发展、交流的平台同样重要。临平新城注重强化青年人才队伍建设，让青年人才链更高效服务于创新链、产业链，积极开展十余场青年人才服务相关的培训沙龙，对接中小微企业人才需求，挖掘平台经济、共享经济、数字经济等新型就业岗位，以实训、孵化、培育提升青年人才创新创业能力。引导毕业生灵活就业，助力构建良好产业生态，累计参与青年人才1000余人次。

　　“‘临街区’充分发挥实践载体和阵地作用，从青年的角度出发，让更多的青年人才感受到临平的温暖，让这里成为青年人才想来、爱来的街区。”临平区相关负责人说，临平区将以“青才十六法”为引领，用积极行动温暖青年人才，让来临青才从“心”爱上临平，从“愿”留在临平。