何霖锐 黄宁璐

　　近日，普陀区108个村社书记刀刃向内、直面问题，在村社组织届中述职评议会上谈成效、列不足，“自检”问题4755个，提出整改措施4941条，一一上墙公开“晾晒”，接受村（居）民群众评议。

　　今年以来，普陀区以村社组织届中“双述双评双比”专项行动为契机，全面实施“基层基础提升年”行动，针对性攻坚政治塑魂、强基领航、体系优化、护民为民、共富集成、队伍提能、清廉筑底等七大工程。

　　聚焦组织夯基固本，普陀抓实“上统下分、强街优社”改革，通过制定权责清单、赋权事项管理清单、执法清单目录等加快重塑街社权责体系；探索城中村和城乡接合部“村改社区”工作，创新村居共建近邻党建模式，实现公共服务共享；推进基层党组织“双整双化”，按照10%倒排后进党组织，着力整治政治功能弱化、组织制度执行不严问题。

　　聚力干部提能增效，普陀完善“1+2+X”村社领导体制，全力推进“双述双评双比”专项行动，优化调整村社组织班子；健全村社党组织重大事项请示报告制度，按月基础工资70%+年考核奖30%比例，落实村社干部薪酬考评；区级备案和统筹管理村社“一肩挑”队伍，深化区镇两级联动，用好村社擂台赛、“互学互评互比”现场会等载体，体系化推进村社头雁培养和后备干部培育。

　　聚向乡村共富集成，普陀区今年将“一联一品”培育10个党建联建项目，新建40家共富工坊；开展村级集体经济提升攻坚行动，以村集体控股、参股和多村抱团等形式成立强村公司，力争全区村集体经济年总收入增长5%以上。

　　此外，普陀区还用心解民忧，完善在职党员进社区服务、“走村不漏户、户户见干部”等服务群众机制，擦亮“红色代办”“陆岛联办”等特色载体，便捷为民办事。