就业是最大的民生。十年来，宁波坚持将“稳就业”和“保就业”作为头等大事，创新实施“甬上乐业”计划，广泛促进就业、鼓励创业，真情援助失业、服务企业，以更加充分、更高质量就业，扎实推动共同富裕。据宁波市人社局统计，2012年以来，宁波累计实现城镇新增就业226万人，城镇登记失业率持续处于2.1%左右低位，建成“高质量就业社区（村）”632个，“零就业家庭”实现动态清零。

　　“我在这里干了3年，上午8点上班，下午4点下班，公司对我特别照顾，每天回家还可以带小孩、做晚饭。”宁波隆威婴儿用品有限公司里，50多岁的灵活就业人员张洪敏正在生产车间里忙碌。前不久，在江北区人力社保部门牵线下，公司与附近社区建立了合作联系，社区将有灵活就业需求的人员推荐给企业，企业和求职者达到双赢。

　　针对不断壮大的灵活就业群体，宁波集成打造具有当地特色的灵活就业综合保障体系，探索建设“灵活就业在线”数字应用，创新开发“灵活保”专属普惠保障，为全市灵活就业人员拓宽共富渠道。相关做法在浙江省共富推进大会上作经验交流，荣获2021年浙江省改革突破奖提名奖，并列入了浙江省高质量发展建设共同富裕示范区试点。

　　2015年，毕业于国外知名大学的余峰创办了宁波微鹅电子科技有限公司。第二年，他携“第二代（高频磁共振）无线充电技术”项目参加中国宁波青年大学生创业大赛，并获得总冠军。赛后，“微鹅科技”被评定为宁波市政府重点引进的高新技术创新项目，各类政策支持和投资者纷至沓来。目前，公司已获得3轮社会资本投资，估值数亿元。

　　过去十年，宁波积极打造“日有创业咖啡，周有创业沙龙，月有创业集市，年有创业大赛”创业服务品牌，累计举办创业沙龙282期、创业集市72期、创业大赛6届，线上线下服务创业者超60万人，吸引310余个创业大赛获奖项目落地宁波。过去十年，全市建成创业孵化示范基地36家，其中国家级2家、省级9家，累计新增创业实体147.7万家，发放创业担保贷款超62亿元。

　　一次次的精准帮扶，让就业困难群体找到安身之所。十年来，宁波持续推进公共就业基层服务平台建设，基本实现乡镇（街道）、社区（村）全覆盖，累计发放失业金51.7亿元、年均惠及6.3万人。同时，该市深入开展“春风行动”“就业援助月”“就业服务月”等专项活动，累计实现失业人员再就业78.09万人次，帮助就业困难人员就业22.19万人次。