湖州生力液压有限公司是湖州南太湖新区康山街道内的一家高新技术企业。日前，康山街道将政策精准送到企业，企业对照引才政策，结合自身的人才需求，为员工沈立峰申报了南太湖特支计划科技创新领军人才。“获评后，可享受一揽子政策补助超100万元，这对员工是一种激励，对企业也是一种促进，既充实了企业的科研力量，又切实提升了科研水平和产品竞争力。”企业相关负责人介绍说。

　　近年来，南太湖新区康山街道深入落实湖州市人才强市战略总要求，深度融入南太湖新区打造“人才生态最优区”目标，注重抓好服务的力度、广度和深度，形成政策包、打好组合拳，加快拢聚人才资源，持续探索人才招引工作的“康山路径”。

　　政策上门，帮助优秀企业招引专业人才。据了解，康山街道依托省、市各级人才政策，成立了一支人才服务政策宣讲团，经常为辖区规上企业、高新技术企业、新型研发机构、众创空间等“送政策、送服务”，面对面将相关人才政策传达到企业。

　　今年以来，该街道还实行“干部走访企业、社区定点联系企业”，及时了解企业需求，精准高效做好服务。“我们公司有很大一部分大学生都是通过与街道合作招聘引进的，进入公司后上手很快，对企业帮助很大。”蜂巢能源科技（湖州）有限公司人力资源科科长陈晨说，作为一家新能源企业，该企业今年在康山街道的精准服务下，已先后引进了大学生200余人。

　　“我们街道区位条件好，聚集了一批优质的创业创新平台。今年我们还启动了新青年创新创业行动，进一步完善创新创业服务模式，用全流程、全要素、全场景服务，吸引更多的青年人才扎根康山。”康山街道科技人才相关负责人朱利强介绍，在摸清“家底”的基础上，不断对接高校院所，街道持续开展专业化、小型化的大学生精准对接会。同时，充分发挥“乡贤人才”作用，打好人才感情牌、乡情牌，建立本地籍贯人才台账，构建领导联系、企业对接、常态沟通的人才回引机制，通过“物质吸引+感情牵系”，放大人才吸引的叠加效应，让更多“金凤凰”飞回来。

　　厚植成长沃土，谋多方发展。见田湖州物联网众创空间是康山街道引进的一家专注大数据产业的专业化创业平台，街道在办公场地、企业入驻、政策兑现等方面给予了全力保障。不久前，成功申报了国家级众创空间，空间累计招引创业企业65家，入驻南太湖精英计划项目7个，空间内现有员工420人，90%以上为专科以上学历的青年大学生，2021年共完成销售收入2.2亿元，上缴税收635万元。

　　“人材者，求之则愈出，置之则愈匮。人才工作就是如此，越挖掘才越好做，才越有高质量的人才出现。”康山街道办事处主任卢晔佳说，“街道依托政策，用识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、聚才的良方，配合企业不断地招引培育更多优秀青年人才。”

　　（唐 彧 慎菁菁）