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人才回引夯实乡村振兴根基

  近年来,临安区龙岗镇高度重视人才回引工作,通过乡贤联谊会、侨联会等,吸引人才归乡,助力乡村振兴。

  30岁的潘青青就被家乡的人才政策吸引。2015年,潘青青和丈夫与龙岗镇相见村签订整村开发的协议,一期租赁8栋闲置民宅,一次性支付10年的房租200万元,并采用自营、二次招商等形式开发民宿。除了自营的相见茶舍,其余四间“相见”系列民宿均由其他新村民投资经营。2017年,通过临安区村落景区项目,潘青青为相见村争取到600万元项目资金。如此大手笔的项目资金在村里还是头一次。村干部抓落实,镇纪委强监督,让村民获得了实实在在的收益。

  2019年起,平均每年有3栋新房拔地而起。龙岗镇以党建引领为归国华侨、致富能人、青年人才等牵线搭桥,通过对回乡人才的政策鼓励扶持,吸引了大批归国人才、大学生等青年人才回乡开民宿。目前,相见村民宿的产权所有人10年租金收入可达8-25万元,民宿雇有近20位本地人,每人年均收入5万元。另外,种田、种菜等季节性雇工也有30多人。

  在潘青青看来,一个个民宿主就像一粒火种,带动起整个村子的活力,新村民、村民、志愿者共同努力绘就乡村振兴的壮美画卷。  (虞炳锋 周燕芳)


浙江日报 专版 00018 人才回引夯实乡村振兴根基 2022-06-29 24442835 2 2022年06月29日 星期三