本报讯 （记者 王璐怡 通讯员 赵晓林） 连日来，杭州市西湖区政苑小区旧改项目正如火如荼进行，1200米长的河道经整治提升焕然一新，计划10月完工的民生综合体建设也有序推进。“多亏省直机关工委推出的‘党员进社区 共建好家园’活动，减轻了我们的压力。”政苑社区党委书记、主任薛建良高兴地说，机关在职党员主动到社区报到服务，不仅全程参与小区旧改方案谋划，还上门当讲解员，原本需要社区花费至少一周时间的旧改方案入户征求意见工作，只用两天就全部完成。

　　党史学习教育开展以来，省直机关工委立足职能优势，积极对接基层需求，建立服务清单，狠抓问题落实，形成了“服务送上门、民情定期集、实事跟踪办”的闭环机制，进一步推动“我为群众办实事、我为企业解难题、我为基层减负担”专题实践活动走深走实。至今，省直机关工委已梳理办实事清单34条，开展专题实践服务活动92场次，帮助群众、基层、企业解决实际困难101个。

　　“学”得深入，才能“做”得扎实。省直机关工委在党史学习教育中坚持学为基础，通过组织开展党史知识竞赛、微型党课比赛、讲书大赛等多种活动以赛促学，持续激发机关党员干部学习热情。与此同时，针对一些单位学习资源少、师资弱等问题，统筹力量分门别类主动送课上门。仅其下属省级机关党校选派优秀教师赴省商务厅、浙江交通职业技术学院、义乌市直机关等18家单位开展送党课活动就有30余次，受到广泛好评。

　　“送党课的过程实际也是掌握需求的过程。”省直机关工委有关负责人表示，在原有“三服务”基础上，机关工委结合“月走访”制度，加强与基层群众交流。工委领导班子带头赴基层联系点，处室每月走访基层党组织，更好地了解基层真实需求。党史学习教育开展以来，已经走访50余家单位，组织召开覆盖114家单位10个片组的交流会，收集各类问题300余个。

　　淳安县金峰乡安上村地理位置偏远，产业基础差、村集体收入不高一直是让村干部发愁的难题。省直机关工委多次走访后，不仅派出干部担任农村指导员，积极牵线搭桥帮助争取各项政策资金，还因地制宜协助村庄发展高山野茶、安上粉皮、金蜂蜜等“安上三宝”产业，增加村集体经济收入。以点带面，省直机关工委又创新山区26县机关党务干部培训机制，目前已举办4期培训班，共培训来自山区26县的机关党务干部379名，以党建助推山区26县跨越式高质量发展。

　　省直机关工委还建立办实事开展情况“六清单、半月报”制度，定期分析研究“意见征集、党课服务、数字减负、结对共建、志愿服务、帮扶关爱”等6项服务清单，跟踪督办销号，组织发动省直单位机关党员积极投身解难，截至目前，省直单位县处级以上领导干部领衔破解群众、企业、基层难题2850余个。