本报讯 （记者 李攀 唐骏垚 通讯员 钟玉良） 近日，杭州市余杭区农业农村局发布公告，正式面向全国招聘农村职业经理人，基本工资18万元/年，另有绩效奖励，总共9个名额。要求报考者有大学本科及以上学历，具有3年以上经营管理、投融资、农文旅项目等工作经验。这是余杭区集中招引农村经营管理人才的第3年。

　　农村职业经理人被形象地称为“乡村CEO”，他们已在各自擅长的领域积累过一定的工作经验，在村集体经济组织独资或控股企业从事经营管理等工作。余杭区农业农村局工作人员介绍，招募农村职业经理人主要是为了进一步提升农村人居环境、农文旅产业发展和村级集体资产运营管理能力，推动村集体经济发展。目前，余杭区共有农村职业经理人7人。

　　今年37岁的唐文铭是余杭区径山镇小古城村的农村职业经理人。2019年，余杭区首次启动农村职业经理人招聘，唐文铭应聘成功，成为小古城旅游发展有限公司总经理。两年来，唐文铭帮助村里打造了彩虹滑道、古精灵乐园、苕溪营地等项目，公司去年营收128万多元，今年上半年营收已达83万多元。

　　随着乡村专业经营管理人才队伍不断壮大，余杭区将通过建立完善的“招、管、留”人才全生命周期管理机制，助力农村集体经济健康发展，努力为打造新时代经济发达地区乡村振兴“余杭样板”提供强有力的人才支撑和智力支持。