“脚下沾有多少泥土，心中就沉淀多少真情。”肩负打造“重要窗口”的历史使命，年轻干部作为“生力军”，既要读好有字之书、涵养清朗“书卷气”，更要念好无字之书、厚植清新“泥土气”，敢于跳出办公室这一方寸之间的舒适区，乐于扎根基层这一广袤无垠的新天地，善于在一线经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，努力成为个顶个、呱呱叫的“浙江牌”年轻干部。

　　要学好“土方”，掌握本领。基层的智慧是无穷的，基层的方法是无限的。现在的年轻干部，高学历者比比皆是，但是能把学校专业“小课堂”和基层实践“大课堂”的知识点有机结合起来的，恐怕不多。高学历年轻干部应甘当“小学生”，秉持“空杯心态”、切实放低姿态，向人民群众请教，在诚心“取经”、学习“土方”的过程中，补齐经验不足的短板，找到干好工作的诀窍。

　　要讲好“土话”，声入人心。语言是沟通的桥梁。年轻干部只有讲好一口群众听得懂、愿意听的“方言土话”，才能做到与群众交流畅通无阻。在与群众对话沟通、传达政策的过程中，要避免大话、套话、官话，自觉用群众语言精准对接群众需求，把语言模式调整到跟群众保持在同样的频道、同样的体系、同样的维度，把严肃的政治命题转换成群众喜闻乐见、密切相关的具体问题，通过增加语言的“烟火气”“泥土味”，有效提升群众对内容的理解度、认可度。

　　要用好“土法”，务求实效。年轻干部要想在基层能干事、干成事，关键在于学以致用、知行合一，把切合实际的“土”办法作为开展基层工作的“良方”。要涵养“同理心”，想群众之所想、急群众之所急，设身处地为群众思考破解问题之法，以攻坚克难的“泥土味”，筑牢党群干群“鱼水情”。要坚持系统观念、系统方法，找准基层的发力点和突破口，秉持创造性张力，整体推进、一体落实，谋求取得更大实效。

　　温室里养不出万年松，庭院里跑不出千里马。年轻干部要甘于把“土味”当成“时尚”，积极投身基层这尊“大熔炉”，踏踏实实“沉下去”，杜绝“寸土不沾身”的镀金，锚定“黄土变成金”的炼金，主动经受一线磨砺考验，最终成为人人都点赞的真金！

　　【作者单位：嘉兴市委办公室】