生机盎然的春日，在投入5000万元用于技改项目的欣大电气有限公司内，绕线圈、铆磁路、静片组装、动簧片组装、检测、封胶、烘干、检验、出厂一气呵成，智能化流水线打破了人工时代产品合格率96%的瓶颈，跃入99.5%时代。与此同时，一条流水线上的人工也从原有的60人，缩减至4人。

　　日前，乐清市委、市政府为进一步提升产业基础能力和产业链现代化水平，持续激发企业智能化技术改造积极性，在“技改新八条”的基础上，制定出台了“技改新十条”，加大了对传统制造业技改的支持力度。如今，乐清市掀起新一轮企业智能化改造热潮，有效激发了企业内生改造动力。

　　数字化生产事半功倍

　　“数据我已输送上传，你确认核对一下是否匹配。”在浙江科博电器有限公司的车间内，工人正在与屏幕那头的技术人员实时沟通。该公司负责人杨迎龙介绍，当时，正式复工前未返岗的员工中有十来名设备部门、技术研发部门的核心骨干员工。为解决这批骨干不能及时到岗的难题，科博公司将他们的办公工具寄到各人家里，这样，这批骨干就可以利用远程办公工具，通过远程操控的方式，调整车间内生产设备的数据，进行操作、检修等工作。“虽然我们企业信息化、数字化程度高，但应对疫情、恢复运转，同样要做好周密准备。”杨迎龙说。

　　复工后，浙江欧麦特电子有限公司的生产车间内，又传出机器节奏欢快的运转声。“数字化生产模式有效帮助企业在复工复产中恢复产能。”公司负责人王亚奔说：“这次疫情，让我深刻感受到机器换人的重要性，今后我们还要加大技改力度，提升企业抵御各种风险能力。”

　　技改新政激发企业热情

　　根据乐清“技改新十条”规定，对列入乐清市智能制造（含“数字化车间”“智能工厂”）试点示范项目的，按照设备、软件实际投资额给予30%的补助，最高补助额不超过1200万元。对比“技改新八条”，新政策将最高补助额提升了200万元。

　　“如果通过试点示范项目审批，我们的补助金额将比原来增加200万元。”欣大电气有限公司总裁邱文辉说，政府持续加大补助力度，让他们对驱动企业创新发展、打造智能制造新模式更有信心。

　　随着企业招工越来越难、人工成本越来越高，乐清市昇拓电子有限公司开始探寻“机器换人”之路，希望借助自动化生产实现弯道超车。

　　该公司深耕微动开关产品，主要应用于榨汁机、豆浆机、电饭煲等小家电的面板或内部线路。自投入约100万元用于微动开关技术改造项目后，通过线下和代理销售相结合的模式，该企业产品利润提高了约10%。

　　待该项目通过审核验收，该公司将获得8万元补助。而按照年前的政策，100万元尚达不到申请补助资格。“目前，补助门槛从200万元降低至100万元，补助比例为8%。”该公司总经理黄源说，补助经费他计划再投入到新产品的研发中。

　　此外，“技改新十条”还进一步加大了对数字化改造、科技创新、技改融资等方面的支持力度，包括对“两化”深度融合项目门槛从100万元降低至50万元，同时提高补助比例；新增设立车间物联网改造试点项目，按照企业实际支付费用的50%给予补助，最高补助额不超过100万元；支持重点行业在重大关键领域自主可控和创新发展的相关核心技术、关键装备、核心部件等开展技术攻关等。

　　智能电气全链条复苏

　　立夏过后，气温骤升，浙江联和电子有限公司销售负责人陈浙海心中燃着一团热火——疫情的影响还在延续，但是这家乐清电子连接器生产企业，近几个月来订单激增。

　　“先是一直在争取的大客户慷慨下单，紧接着稳定的合作商也开始加大订单量，企业虽然迅速恢复了100%的产能，但面对一季度增长超过40%的订单量，真的赶不出来。”看似烦恼，陈浙海却难掩喜悦，联和电子替代国内外同行，成为国内医疗器械行业龙头鱼跃医疗电子连接器的国内独家供应商，以及美的、拓邦等国内智能家电龙头企业供应商。

　　走在联和电子生产车间内，100多台注塑设备24小时不停运转，300多名工人三班连轴转。轰鸣的机器声中，每天从仓库发往全国各地的电子连接件以亿只计算。忙碌，不只在联合电子。

　　在今年“战疫情、促发展”这场大考中，乐清面对困难局面，主动求变、奋起直追，危中寻机、化危为机，有力扭转了被动态势，3月下旬工业用电量恢复到去年同期的107.6%，4月上旬恢复到118.6%；一季度工业投资增长8.4%、工业技改投资增长10.5%、高新产业投资增长18.5%，实现了逆势增长。

　　（图片由正泰集团提供）