江北区委组织部

　　全力助推人才企业复工

　　只需手指轻轻一点，一键进入报名通道，3分钟完成招聘信息提交。日前，在江北区首次亮相的“智慧聘·北岸行”线上招聘会上，浙江东杰生物科技有限公司急需招聘的分子生物学相关专业岗位，推出当天就收到10份符合要求的简历，让该公司行政总监缪琦瑛感到惊喜。

　　为帮助人才企业复工，今年1月起，江北区委组织部强化了对人才企业的项目支持、人才支持和服务支持，“智慧聘·北岸行”线上招聘会就是人才支持的体现，截至2月底，全区62家重点人才企业已复工60家，复工率超过96%。

　　江北区委组织部采取“见屏如面、线上会商”方式，加快推进“北岸精英”计划项目评审速度，持续开展市“3315系列计划”人才项目线上辅导答疑，尽最大努力降低疫情对人才和人才企业的影响。比如，出台《关心关爱人才服务人才企业十条措施》，对符合条件的“北岸精英”人才项目第一时间拨付资助经费，并在原有基础上延长项目资助经费扶持期限6个月，为人才企业复工复产加油赋能。

　　江北区委组织部委托工信部中小企业领军人才平台的唯一人力资源服务供应商“然诺科技”，开发推出“智慧聘·北岸行”线上招聘会和“学生顶岗实习”线上招聘会，为全区企业提供精准的人力资源解决方案。截至2月28日，访问量已达4万余人次，217家企业推出岗位707个，收到人才投递简历2100余份，达成初步用工意向1495人。

　　对32名全职工作领军以上人才，江北区委组织部进行全面排摸、逐一对接，精准掌握需求，全面落实服务保障。建立了重点人才企业服务工作群，每日两次定点通报当前疫情、交通管控、复工要求、政策支持等相关信息，指定专人联系异地重点人才，全力做好人才安居、子女教育和生活物资保障等服务工作。比如，疫情防控期间对在甬重点人才的子女进行点对点教学帮扶；对计划返甬的重点人才，落实人才专员协助做好返甬路线规划和隔离点服务保障等工作。

　　江北区住建局

　　引导建筑工地有序复工

　　为及时帮助建筑工地顺利复工，连日来，江北区住建局在科学严格疫情防控的基础上，主动上门服务做好项目复工的跟踪、指导和协调，推动全区各类建筑工地安全有序复工。截至目前，全区126个建筑工地已全部复工。

　　姚江新区九年一贯制公办学校的建筑工地负责人介绍：“学校计划于今年9月开学。收到我们的复工方案、人员名单等相关资料后，江北区住建局和洪塘街道办事处工作人员马上就上门了。”在工作人员的帮助下，企业对日常消杀、保洁方案以及员工防疫管理制度等进行了完善，成为了江北区首批符合复工要求的建筑工地。

　　“建筑企业复工复产时间紧迫，员工是否能及时到岗是关键。”江北区住建局相关负责人介绍：“我们分类梳理出了用工相对集中的全国123个地区，涉及3000余名务工人员，组织了‘包车定制服务’现场对接会，协助推进企业项目通过单独组织或统筹‘拼盘’包车等形式，加速务工人员返程进展，已发出40余辆定制包车，助力千余名务工人员返岗。”

　　正式复工前，江北区住建局还协助企业多渠道筹备防疫物资，为复工做好准备；组织建筑工地通过模拟演练来检验项目部疫情防控的组织、协调、处置能力，进一步查漏补缺；积极组织返工人员核酸检测，确保有需求的返工人员第一时间接受检测，目前已统筹安排了35个项目的610名务工人员进行核酸采样。