社区虽小，但连着千家万户。如何创新社区治理，打通服务群众的“最后一公里”，已成为当下城乡发展中不可回避的新课题。

　　长兴创新试点的“制服书记”模式正是一种有效探索。社区事虽小，却不简单，有时需要专业强硬的刚性执法，有时又需要“老娘舅”式的柔性调解。“制服书记”的诞生，一举多得：对于社区来说，有了职能部门的介入，执法效率得到了明显提升；对职能部门而言，社区“副书记”的身份则拉近了执法者与群众的距离。

　　在蹲点亲历的过程中，我作为助理，感触最深的也是“制服书记”这一特殊身份对于基层治理执法力度和调解柔度的平衡把握。既能晓之于理，又能动之以情，有些矛盾和问题自然迎刃而解。

　　构建共建、共治、共享新格局，期待社区治理模式的不断创新和改革。