富春江集团：我爱这土地

　　黄丽丽 金长青

　　道心惟微，惟精惟一。工匠精神，重在精神，精益求精；重在品质，以质取胜；重在创新，坚守价值。工匠精神，是时代的呼唤。倡导和弘扬工匠精神，将推动中国制造转型升级，打响浙江制造品牌。

　　鉴于此，本报特开设《致敬工匠精神》专栏，联合浙江在线新闻网站、浙江新闻客户端、“光荣浙商”微信公众号推出“致敬工匠精神”公益活动。今天，让我们一道走进全国文明单位、2017浙江省践行“工匠精神”杰出企业——富春江集团，感受卓越背后的匠心。

　　为什么我的眼里常含泪水？因为我对这土地爱得深沉。这是艾青的诗句。

　　翻开中国第一代民营企业家的履历，几乎都有一个共同的标签：艰苦创业，白手起家。哪怕坐拥上亿身家，在他们的内心深处，始终有着特殊的家国情怀；对这个国家和生养自己的这片土地，有着年轻人难以理解的深情。

　　孙庆炎，用智慧和爱绘就了企业版的“富春山居图”。站在富春江集团总部的顶楼俯瞰，远处是奔流不息的富春江，承载着各种货物的轮船依次而过；近处是黄公望中学红色的塑胶跑道，象征着国家未来的活力少年在赛道上奔跑。一片土地与一个企业的相互滋养，从未像富春江集团这样体现得那么深刻。

　　这一切的源头，在于光荣浙商、富春江集团创始人孙庆炎对这片土地的深情厚谊，和他始终无法忘却的家国情怀。并购国有老牌杭州电缆厂、收购富阳热电厂，并让这两家企业成功上市，他做了别人不敢做的；创办富阳首家非营利性老年公寓和非营利性民营医院，成立永通慈善关爱基金，创建文化创意产业园，修建篮球馆、游泳馆，他做了别人不愿做的。

　　拥有这些传奇经历的浙商孙庆炎，却是一个低调、寡言，用一份盒饭就能打发掉正餐的人。回顾这32年的栉风沐雨、艰苦创业，他只留下了简单的总结：企业家要对社会负责，对员工负责。这是富春江集团的无形财富，也是孙庆炎给予儿女们的精神源泉。

　　哲人说，桃李不言，下自成蹊。有些人不用自己标榜什么，而大地已留下他的回响。

富春环保：成为先进的环境治理专家

　　进入杭千高速富阳段不久，就会看到富春环保高入云天的冷却塔和红色厂房，蓝天白云下鲜艳温暖的工业园区。一个通信起家的制造企业，为何投身一个热电项目？

　　答案还需要从孙庆炎对这片土地的深情里找。作为一个在富春江边土生土长的富阳人，他见证过母亲河碧波荡漾、往来船只如梭的风采，也经历了改革开放初期粗放型经济对环境带来的掠夺性破坏。孙庆炎回忆到，富阳造纸行业发展最火热的时候，江南片一度树立着上百支小烟囱。

　　他下定决心建一个环保热电项目，让垃圾发电，变废为宝。就这样，总投资9.4亿元的富春江环保热电工程，开始出现在富阳人的视野中。2004年5月，富春江环保热电工程列入浙江省重点工程建设项目。2005年6月11日，首台2.5万千瓦抽凝发电机组并网发电。同年9月18日，首台垃圾焚烧炉投运。

　　经过富春环保，垃圾摇身一变，成为了宝。它的出现，不仅解决了城市垃圾的处理问题，还实现了造纸企业集中供热，富阳城区江南片拆除造纸企业重污染小型燃煤锅炉近200台，烟囱160支，大大减少了污染物排放，富春环保也成了富阳工业企业转型发展的重要见证者、模范生。

　　“好的企业，不仅要让企业发展得更好，更要让社会发展得更好。” 富春环保负责人如是说。

　　助力江南转型的同时，富春环保也在稳步推进自身转型：2010年9月21日，富春环保在深圳证券交易所上市，成为富阳首家上市公司。随后，富春环保充分利用资金和技术优势，积极布局全国，相继收购东港热电、新港热电等企业，在浙江、江苏、山东三省建立五大产业基地，企业规模和竞争力不断扩大。

　　“目前，我们还跟浙大合作，研发烟气中二[咽]　[恶]英的在线检测系统，为城市生活垃圾焚烧炉、危险废弃物焚烧炉以及环境监测部门等提供及时准确的二[咽]　[恶]英排放数据。”富春环保副总经理楼军介绍，目前对烟气中二[咽]　[恶]英的检测全部采用离线检测方法，周期长，耗费大量人力、物力，而富春环保将致力于二[咽]　[恶]英的在线监测，并加快其面世推广。

　　一个时代有一个时代的召唤，一家企业有一家企业的使命。

　　当富阳拥江发展的时代来临，富春环保更是积极投入到江南新城的建设当中，参与到富阳江南产业变革、城市变革、环境变革。在孙庆炎看来，江南区块不仅是富阳今后城市发展、产业发展的主战场，也是未来杭州拥江发展、建设国际化大都市的重要板块，还是富春环保提升产业结构、拓展产业版图的主阵地。

　　“拥江，就要了解江南，没有一家企业比富春环保更熟悉江南。” 富春环保负责人表示，作为江南产业的重要一员，富春环保经历了“富阳县”“富阳市”“富阳区”三个不同的发展历程。富阳是富春环保的根所在，我们将成为江南新城建设和城市有机更新的综合服务商，环境治理的方案提供商。未来，富春环保将在全国布局，富阳方案也将成为富春环保的全国方案，成为美丽中国建设的智慧方案。

杭州电缆：

工匠精神，从做好一根电缆开始

　　“未雨绸缪，执着追求，科学发展，铸就辉煌。”这就是富春江集团的理念。

　　时光追溯到1985年，这是一个改革开放大潮初涌的年代，也是一个物质匮乏、经济困顿的年代。当时，还在富阳邮电局上班的孙庆炎，无意间看到一篇报道，说富阳电报的传送速度比牛还慢。这大大刺激了孙庆炎的神经，让他坚定了创办通信企业的念头。

　　孙庆炎的想法得到了邮电局领导的支持，经多方筹措，凑了25万元办厂资金。而当时，购买厂里必备的挤塑机就需36万元。没钱购置设备，就买别人换下来的旧机器，整修后将就着用；没厂房，好话说尽，请个体建筑户垫资；没技术，用诚意感动上海电缆研究所的杨修成夫妇亲临指导。

　　“孙总‘一定要把富阳电缆厂建成’的这个信念打动了我，我相信他一定能成功。”回忆起那段冷了一碗土烧酒、饿了一个茶叶蛋、住在潮湿地下室的日子，杨修成不无感慨。或许有些人就是有这样的人格魅力，当他一无所有的时候，你也心甘情愿追随。

　　1986年7月，经过艰苦的努力，第一根HYYV市话通信电缆终于诞生，并通过浙江省技术监督局的质量检验。从此，这个名不见经传的小厂突破了一百对以下通信电缆的生产技术，企业全年产值达到100万元。

　　创业之初的艰难，并不是孙庆炎记忆里最苦的时候。上世纪90年代开始，孙庆炎带领企业走上了兼并扩张的道路，这条道路让他数次站在了风口浪尖。在先后兼并了富阳麻纺厂、富阳热电厂、富阳造纸厂之后，2000年4月，更是以整体承债式兼并杭州电缆厂、杭州中策电缆股份有限公司。这是少有的民营企业兼并国企、小厂兼并大厂的典型案例。

　　“现在很多讲企业家的影视剧中经常描述改革过程中的艰难，我看起来都没有我那一阵子难。”孙庆炎回忆到，那天，又大又圆又笨重的电缆圈，一个挨一个阻在国道线上，上千人潮水般地涌来涌去，极度混乱。有人劝孙庆炎千万别到现场去，但为了安抚员工情绪，他毅然走进了人群中。

　　孙庆炎说，我们当时也可以退出，最多企业亏损几千万元。但是最大的损失是国家。而不让国家遭受损失，是一个共产党员的责任。他先后注入7000多万元资金，避免了银行数亿元债权的损失，规避了职工群体失业的风险。前不久，在接受浙江日报《温暖者》人文访谈采访时，女儿孙臻回忆起那天的经历，爸爸“衣服被扯破了，脸上还有瘀伤”，她的话语间满是心疼。

　　做企业，就是漫长的修行。企业家精神的重点是不厌其烦。想把企业做好、做强的人，必须要有耐心去面对每一个问题。而想绕过去，或者走捷径的企业，最后必将被原来忽视的小石子绊倒。《阿喀琉斯之踵》的故事告诉我们，打败一个强者的往往不是另一个强者，而是他自己的脚后跟。

　　今天的富春江集团，拥有10余家全资或控股子公司的庞大规模。在三峡电站，在奥运鸟巢，在G20杭州峰会主会场，在四通八达的高铁网络，这些大工程、大事件背后，都有杭电产品的技术支撑。作为国内顶尖的专业电线电缆制造企业，杭电股份的缆线、导线均处在国内领先地位，并具备国际竞争力。

　　“我所理解的工匠精神，从做好一根电缆开始。把60年的电缆品牌延续下去。把产品当作自己的作品，当作艺术品，只有不可复制，企业才能做强”——当问起对匠心的理解时，孙庆炎的回答很朴实。

　　“新一代信息技术革命正在到来，富春江集团是通信起家的，信息产业的迅速发展好比高速公路，而富春江集团就是铺路的人。”在谈及富春江集团信息通信产业时，孙庆炎回答得很坚定。

　　今年66岁的孙庆炎也有自己的梦想。他的梦想是让富春江集团成为“杭州品质、浙江制造、中国骄傲”的代言人，实现“打造先进制造业，创百年富春江”的发展愿景。而这个梦想的接力棒，正一代代传承下去。

富春江文化：永续创新发展，

通力回报社会

　　在谈及企业文化的时候，孙庆炎说：“富春江集团发展32年以来，包括以后的发展，我们就是要做实企业，‘实’就是富春江集团的企业文化。从创业之初起，脚踏‘实’地，坚守‘实’业，对员工真情‘实’意，经营企业诚‘实’守信……只有如此，企业才会得到长足发展。”

　　许多老板在偶然中成功，在必然中被消亡——有人提前给许多民营企业家唱起了挽歌。

　　确实，有一部分企业在改革开放的浪潮中迅速崛起，却因为创新能力不足、关键技术短缺、管理模式僵化而后继乏力。富春江集团却给自己安装了不断前进的马达，那就是技术创新。

　　“要有人家没有的技术，你才能站得住脚。”孙庆炎的话朴实，却掷地有声。

　　自1985年3月创业以来，从第一根电缆的诞生，到成为光通信产业众所公认的“黄埔军校”，富春江集团多次用卓越的产品品质和持之以恒的技术创新证明了民营企业的实力。如用于三峡输电工程的大截面、大跨越铝合金导线被评为中国机械工业科技进步一等奖，型线铝合金绞线、中强耐热铝合金绞线等多项产品达到国际先进水平并填补国内空白。

　　如实而来，止于至善。科学，来不得半点虚假。做企业更是如此。

　　富春江集团目前有4家国家高新技术企业、2家省级企业研究院、1个国家级实验室、1个中外联合实验室、1个海外研发基地，专利总数181项。去年8月，杭电股份有限公司与澳大利亚新南威尔士大学联合创办的“石墨烯研发与产业化”实验室在悉尼启动。这也是富春江集团在海外设立的首个新材料、新产品研发基地。

　　“永续创新发展，通力回报社会”，这是富春江集团的经营理念。用持之以恒的创新来推动企业发展，用默默无闻的奉献精神回馈社会，让富春江向上更加枝繁叶茂，向下更加深耕于这片土地。

　　2012年，由富春江集团、红十字基金会事业发展中心共同兴办的富春江曜阳老年公寓和曜阳老年医院在美丽的富春江畔开业。这是一家集老人医疗、康复理疗、健康保健和社区卫生服务为一体的医疗机构，为入住老人服务的同时，每年可为员工提供免费体检，为员工家属免费看病，为员工免除了“老无所依、病无所医”的后顾之忧。

　　“我们不只是有5000个员工，我们有5000个家庭。”孙庆炎常说，一个拥有5000员工的大型现代集团，背后是5000个家庭的生活与希望。今年，富春江集团已为200位工作逾20年工龄的员工颁发纯金徽章，员工忠诚是企业最宝贵的财富。

　　富春江集团，以智慧和爱，实现了安全、健康、可持续发展。2017浙商温暖者、富春江集团党委副书记章勤英说：“狭路相逢，一开始是勇者胜，后来是智者胜，最终一定是善者胜。只有切实把员工利益放在心上，企业关爱员工，员工才会真正关心企业，彼此形成一个良性的循环。”

　　“我从1987年进杭州电缆厂，到现在已有三十多年了。从一个普通操作员到成为高级技师，集团给了我最大的发展平台，我的半辈子都是在这里度过的。对我来说，这里就是我的家。”雷建土是杭电股份交联机组的班长，也是全国优秀农民工，在一个岗位上一干就是30年，从年轻的小伙子，到现在年过半百，他是富春江集团“匠心”的凝聚和呈现。

　　西方的哲人说，真正的信仰是建立在岩石上的，而其他的一切都颠簸在时间的波浪上。一个人倘若有信仰，则比99个因利害而乌合起来的人更有力量。

　　“无论怎么发展，都要坚持一种精神，就是艰苦创业的精神。无论怎样发展，都要坚持一种情怀，就是坚守实业的情怀，不忘初心，不改初衷，不负重托，不辱使命。”在集团成立30周年年会上，孙庆炎强调。

　　新时代，新使命，新担当。站在全新的起点上，已过而立之年的富春江集团，背负着5000多名员工和他们背后5000多个家庭的未来，寄托着富阳传统产业转型升级的希望，承载打造“百年富春江”的使命。但是无论怎样发展，“做负责任的企业”，这个信念不会改变，它将随着富春江集团深刻融于这片土地，让这片土地开出更多的信念之花。