今年，龙游县农信联社转变工作作风，组织开展机关员工“驻社”服务活动。每个机关职能部门联系对应网点，要求机关员工每月不少于2次到联系网点，从事大堂经理或流动服务车跟车服务，实现机关员工与基层直接化、常态化的联系。“驻社”员工发现基层存在问题的，要积极主动帮助解决；对暂时不能解决的，及时做好解释工作并取得群众理解。“驻社”工作按季度进行总结汇报。 （詹晨意）