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既要懂生产 更要懂党建

兰溪选聘10名“红色CEO”

  本报兰溪7月13日电 (见习记者 何贤君) 非公企业党组织负责人,被人们形象地称为“红色CEO”。近日,兰溪市委“两新”(新经济与新社会组织)工作委员会发布公告,面向社会公选10名“红色CEO”。

  目前,兰溪共有“两新”组织1567家,建立各类党组织404个。近年来,兰溪通过建设党建示范带、打造党群服务中心,全市两新党建工作水平和活力明显提升。不过,由于两新党建起步晚,非公企业党务工作者队伍比较薄弱,一些企业找不到合适的党组织书记,造成党建工作与企业生产融入不够,党建工作实质作用发挥不明显。

  为进一步加强两新组织党建工作,不断提升党务工作者队伍整体素质,推动两新组织持续快速健康发展,为兰溪“一区一地一城”建设提供坚强组织保证,兰溪市决定选聘一批两新组织“红色CEO”。据悉,本次选聘面向组织关系在兰溪市,非机关干部、退二线领导干部的中共党员(党龄3年以上),需要熟悉企业生产经营或社会组织运行,年龄一般在55周岁以下。

  届时,选聘将采取笔试、面试和考察的方式进行。这些“红色CEO”聘期为1年,至2017年7月止。兰溪市委组织部将对被选中的“红色CEO”实行动态管理。对党建业务掌握不够,日常表现不佳的,将取消“红色CEO”资格。如果被选中的“红色CEO”未被企业聘任,市委“两新”工委将择优向有招聘需求的两新组织进行推荐,经双方进行面谈,达成意向,可由企业选任为两新党组织书记。

  在岗期间,兰溪市委“两新”工委还会根据其聘任期内的履职考评情况,在聘期结束后给予一定的补贴。考评不称职的,不享受补贴。“我们要找的,是既懂党建工作,又懂生产经营的‘又红又专’管理人才。”兰溪市委组织部相关负责人说。


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