日前，中纪委通报了131起各级纪检监察机关近期查处的违反中央八项规定精神的案例。这其中，违规发放津补贴或福利问题共31起，占查处总数23.7%，高居榜首。

　　新年伊始，中纪委的违规违纪通报便强势来袭，足见中央从严治党的决心。或许有些“上榜”的党员干部会想不通：钱和福利又不是我一个人私吞，而是给大家发放的，怎么就不行呢？究其根本，这些人没有搞清楚这些钱或福利到底是谁的，更没有搞清楚做干部的规矩。

　　津补贴或福利哪些该发，哪些不该发，从中央到地方都有明确规定。在制度规定的范围内支出是允许的，但如果肆意妄为，变相瓜分财政资金，就为法纪所不容。我们时常会看到这样的通报或新闻，有些单位为掩盖其“明停暗发”行为，通过列支食品费、办公费、过节费等方式为干部职工谋福利。尽管中央八项规定“三令五申”，有些人仍然我行我素，顶风作案。

　　要知道，违规发钱或福利，看似让有关单位和员工受益，却间接损害了公共利益，破坏了社会公平，甚至可能成为贪污受贿、权钱交易的灰色通道。长此以往，不仅有损党委、政府的形象，更会割裂党群、干群关系。

　　省委十三届八次全会指出，全面落实党要管党、从严治党的各项要求，运用法治思维和法治方式推动发展，加强和创新社会治理。试想，如果连最基本的纪律规矩都坚守不住，运用法治思维和法治方式推动发展只能是空中楼阁。

　　如今，“十三五”的蓝图已经展现，“甩开膀子、大干五年”的集结号已经吹响，各级党员干部要牢固树立底线思维、规矩意识，抓住机遇，凝心聚力，为早日实现“高水平全面建成小康社会”目标贡献力量。