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00019版:今日绍兴

柯桥请“娘家人”管“婆家事”

让“新柯桥人”安心创业舒心生活

  区委报道组 张兴刚

  本报讯 “你知道吗,听说镇上正在筹建一个‘安徽人之家’,以后我们有什么矛盾纠纷,都可以到那个‘家’里求助解决。”最近,许多来自安徽的“新杨汛桥人”,都在谈论柯桥区杨汛桥镇派出所正在筹建的一个叫“安徽人之家”的警务站。

  柯桥现有本地户籍人口65万,外来人口63万,尤其是中国轻纺城,每天来自五湖四海的客流量达10万人次,给社会管理带来很大的挑战。近年来,柯桥区注重人性化管理,通过请来“娘家人”管“婆家事”,更好地服务“新柯桥人”在柯桥工作、生活,取得了较好成效。

  与人口流出重点地区建立双向协作共管机制,是其中一个有效方式。在协作机制框架内,流出地派遣政治强、业务精的工作人员常驻柯桥区,协助开展走访、计生、治安、维权等服务管理工作。目前,柯桥区已与安徽省阜南县、界首县和贵州省盘县、大方县签署了流动人口双向服务管理协作协议。

  “安徽人之家”,是柯桥区钱清、杨汛桥两个镇设立的警务站,已成为在两镇的安徽籍外来务工人员的“娘家”。在钱清镇“安徽人之家”工作的民警程修海和王晓天,都是安徽人。程修海介绍,目前生活在钱清镇的安徽人有2.5万余人,占了全镇流动人口总人数的三分之一,帮助老乡尽快融入新环境,向老乡们宣传法律知识提高守法意识,是他们工作的主要内容。该区安昌大山西村以区域为主、流出地来源为辅,结合网格化管理,建立“新村民小组”,实施“新老村民”一体化管理。

  在中国轻纺城,还有一批新疆籍创业务工人员,因为受语言习惯、生活方式等影响,他们往往很难在短时间内较好地融入柯桥。柯桥区通过浙江省援疆指挥部积极协调,请来了3位熟悉民族语言、知晓民族风俗、善管民族事务的新疆干部来柯桥常驻,搭起一座沟通和信任的桥梁,帮助和服务新疆籍创业务工人员更快更好地融入“第二故乡”柯桥。


浙江日报 今日绍兴 00019 让“新柯桥人”安心创业舒心生活 2015-11-18 浙江日报2015-11-1800015 2 2015年11月18日 星期三