●为确保到2020年实现全面建成小康社会的目标，十八大报告提出：“实现国内生产总值和城乡居民人均收入比2010年翻一番。”报告还提出了“两个同步”，即：“居民收入增长和经济发展同步、劳动报酬增长和劳动生产率提高同步，提高居民收入在国民收入分配中的比重，提高劳动报酬在初次分配中的比重。”我省在全省经济工作会议上也提出，2013年要力争让城乡居民收入增幅快于经济总量增长。

　　●从2013年1月1日起，我省将最低月工资标准调整为1470元、1310元、1200元、1080元四档，非全日制工作的最低小时工资标准调整为12元、10.7元、9.7元、8.7元四档。

　　最低工资标准，是我国目前调节企业分配的两种主要手段之一。从1994年开始至今，浙江省已经13次调整了最低工资标准，最低月工资标准的最高档从最初的200元提高到即将实行的1470元。

　　“十二五”期间，浙江省建立最低工资标准与人均地区生产总值联动增长机制，稳步提高最低工资标准，最低工资标准的增长幅度将明显高于社会平均工资增长幅度。