张一持

　　你是杭州十大产业发展需要的紧缺人才吗？你在杭州人才市场上的竞争力如何？你在职业生涯中要往哪个方向努力？日前，杭州市人才服务局对外公布了《杭州市十大产业及相关产业高层次人才需求目录》。该需求目录为杭州市重点产业人才引进、储备和人才资源结构调整提供了导向，并向海内外及本地相关人才发出了具体的需求信号。

　　技术研发类人才需求量最大。从被调查的几个产业的整体情况来看，技术研发类人才需求占了34.17%，成为人才需求最大的类别，尤其是在物联网、先进装备制造业、信息软件和电子商务行业，对技术研发类人才需求更是占了50%以上。排在第二、第三位的分别是人才需求占17.69%的市场销售类和人才需求占11.59%的生产运营类。

　　十大产业总体待遇均值高。大部分企业提供的待遇集中在年薪10~20万之间，个别企业可为某些岗位提供百万以上年薪，如先进装备制造业中的投资管理类投资并购总监的待遇就超过了百万元。待遇平均值较高的行业主要是金融服务、建筑房产、物联网、电子通信、生物医药、新能源和信息软件等产业。从岗位类别来看，待遇平均值较高的是投资管理类、综合性高管类、市场销售类。

　　引才渠道多元化。在高层次人才的引进渠道上，网络招聘、熟人推荐、高级人才招聘会、猎头公司推荐和高校招聘是目前使用最多的五种方式，使用的比例分别达到了76.4%、58.4%、39.3%、34.1%和26.1%。对于大部分企业来说，通过内部培养得到所需的高层次人才也是一个重要的举措。