“我们与市农经局合办农民大学生学习班，就是按照现代职业农民的培养目标量身定制的。”嘉兴职业技术学院副院长章康龙开门见山。

　　在章康龙描述中，这些本乡本土的现代职业农民要有理想、有文化、懂技术、善经营、会管理。“以前农村里懂技术、会管理的人才一般是农技人员、村干部及大学生村官，一旦有向上流动的空间，他们就会离开农村。”章康龙希望，通过培养农民大学生，实现从“飞鸽牌”到“永久牌”的转变，让农村有一支“不走的农技专家队伍”。

　　而记者拿到的一份调研报告显示，目前嘉兴农业人口210万人，占全市总人口的47%，农民平均受教育年限7.2年，大学以上文化程度仅占2.5%。“农民的文化水平和职业技能，直接制约了嘉兴‘三农’的发展。”嘉兴市农经局有关负责人说。

　　如何破题？2009年，嘉兴市推出了农村劳动力素质提升工程，出台“政府埋单，市县联动，量身定做，联合培养”的政策，开始培养农民大学生。目前，首届60名学员已取得大专文凭和职业资格证书，还有270余名在校生。

　　翻阅学员名册不难发现，首届学员大都来自直接从事农业工作的村干部、农业龙头企业及农民合作社的管理人员、农产品经纪人、种养大户、农家乐业主、基层农业技术人员。“我们主要以生产技能、经营管理和技术服务为培养方向，通过3年时间，让他们能系统掌握文化知识和专业技能，从而增强带头创业创新的能力。”章康龙说。

　　培养模式也是量身定制。在时间安排上，充分利用双休、农闲等时间，采取网络教学，集中面授等方式，方便农民上课。在课程设置上，学校根据实际开设了包括《农村财税与金融》、《农村资源开发与利用》、《农村产业化经营》等课程，还将课堂搬到田间地头、工厂车间，通过实地观摩交流，让学员增长技能。