最近，陕西咸阳市陆续选派市、县、乡共计5万名机关干部，深入全市2767个行政村当“村官”，展开“我做一周村官”活动。该市市委要求每名干部必须吃住在村，走访所在村三分之一以上农户。

　　对于机关干部来说，农村是一个大学堂。干部深入基层，“接地气”倾听民声、真实了解民情、可以更加准确地汇集民意、为决策提供有力依据，可以转变干部作风，拉近党群干群关系。咸阳市让机关干部进村入户了解群众生活，帮助百姓解决难题，其出发点是好的。而且，活动开展以来也为基层办了一批实事、解决了一批难事。

　　不过，在一片叫好声中，也有群众担心这会不会成为一场形式主义的作秀。群众的担忧并不难理解，综观近年来一些所谓的下基层活动，开始时热热闹闹，但实行一段时间后就草草结束，甚至沦为盲于应付、伤民扰民的“形象运动”。干部下基层关键是不能“三天打鱼两天晒网”，不能仅仅停留在当“村官”的一周里，而是要发扬深入基层、深入群众的作风，让干部下基层成为一种常态。

　　笔者认为，干部下基层吃住在村，要以不扰民为原则。吃农家饭、睡硬板床，不给基层找麻烦，不给群众添负担，以朴实的作风贴近群众。如果下基层要让农民群众费时费力地去接待，只会引来反感。另外，越是条件艰苦的地方越需要政策扶持，越是生活困难的群众越需要关爱，干部下基层应该选择最艰苦的地方。在基层不能摆起面孔、指手画脚，而是要多向基层干部请教，多向群众学习，坚持“从群众中来，到群众中去”，多与基层干部群众面对面聊家常、问冷暖，真正把基层反映最强烈、最突出、最迫切需要解决的问题解决好。只有一心一意为群众着想，使下基层切实取得实效、不走过场，为民、惠民、不扰民，才能赢得民心。