参与“2011浙江—香港现代服务业高端人才招聘会”的杭州明道管理咨询有限公司的刘静仪认为，来内地工作的群体中，香港内地学生占很大比例，他们回来，考虑更多的可能是感受和心态上的。辛苦的奋斗、快节奏的步伐不能难倒内地英才，独处异乡的寂寞及社区生活的难以融入，才是他们在香港的一种普遍的感受。“毕竟语言上文化上，要适应的东西很多，再加上如果在香港，感觉自己的专业难以施展，可能就会考虑回来。毕竟内地机会更多些。”

　　刘静仪说，香港内地学生一部分人选择回来。其中一个最重要原因，是现在内地与香港的差异已不是很大。“就业压力、生活成本这些方面来说，香港也还好，与内地差异不大。”何况内地公司对香港毕业研究生给予的待遇已与香港相若。“这次我们招聘的年薪是从20万元起步的，在香港，年薪30—50万这样的薪水也不算低的。”刘静仪说。据悉，“2011浙江—香港现代服务业高端人才招聘会”上，更有公司为企业高管开出了百万年薪。